القيادة الأخلاقية في الشرق الأوسط وشمال افريقيا

القيادة الأخلاقية في الشرق الأوسط وشمال افريقيا

من هو القائد الأخلاقي؟ وما هي الصفات التي تميّزه عن غيره من المدراء؟

القائد الأخلاقي هو الشخص الذي يلتزم بالمعايير الأخلاقية في حياته الشخصية والمهنية. فالقائد الأخلاقي يتمتع بالصدق، والثقة، والنزاهة، ويبدي اهتماماً بالقيام بالأمور بالطريقة الصحيحة، كما أنه مثال يحتذى به ويسعى لتحسين شركته وتطويرها والقيام بالأمور المناسبة لكل من الشركة والمساهمين والموظفين. والقائد الأخلاقي يبدي دوماً اهتماماً بمصلحة الشركة والموظفين من خلال إتخاذ قرارات عادلة ومناسبة وتفضيل الأخلاق على الأرباح.

أجرى بيت.كوم مؤخراً دراسة بالتعاون مع الجامعة الكندية في دبي للتعرّف على القيادة الأخلاقية في الشرق الأوسط وشمال افريقيا. تجيب الدراسة عن الأسئلة التالية: ماذا تعني القيادة الأخلاقية بالنسبة للمهنيين في الشرق الأوسط وشمال افريقيا؟ كيف يقيّم الموظفين الصفات الأخلاقية التي يتمتع بها مدرائهم؟ كيف يتعامل المدراء مع موظفيهم وما هي الصفات الأخلاقية التي يتحلون بها؟

أبرز نتائج الإستبيان:

  • 79% من المهنيين يقولون أن مدرائهم يتخذون قرارات عادلة ومناسبة، "دائماً" أو "أحياناً".
  • 67% من المهنيين يقولون أن مدرائهم يفضلون الأخلاق على الأرباح، "دائماً" أو "أحياناً".
  • 65% من المهنيين يعتقدون أن أخلاقيات العمل هي مسؤولية جماعية تقع على عاتق جميع موظفي الشركة.
  • 75% من المهنيين يقولون أن مدرائهم هم مثالاً يحتذى به من ناحية أخلاقية.
  • 74% من المهنيين يقولون أن مدرائهم يلتزمون بالمعايير الأخلاقية في حياتهم الشخصية "أحيانا" أو "دائماً".
    Mohannad Aljawamis
    • قام بإعلانها Mohannad Aljawamis - ‏18/01/2016
    • آخر تحديث: 27/11/2018
    • قام بإعلانها Mohannad Aljawamis - ‏18/01/2016
    • آخر تحديث: 27/11/2018
    تعليقات
    (0)