تحميل...


وظائف في مصر

English   Français



Menu - [Jump to main content]

نصائح لاتباعها خلال المقابلة

مرات العرض: 48,336 - التعليقات: 46

أضف المقال إلى المفضلة

Digg It!   Del.icio.us   Reddit

أضف درجتك

  • ضعيف
  • دون المستوى
  • عادي
  • جيد
  • ممتاز

الدرجات: 70 - يرجى الدخول إلى حسابك للتقييم.


اطبع   ارسل الى صديق  

إن مهارات المقابلة تعلم، ولذلك تعلم الأسئلة التي قد تطرح خلال المقابلة وادرس الأجوبة المثالية. إن الاستعداد والتدريب عاملان أساسيان لإجراء مقابلة ناجحة.

نجحت سيرتك الذاتية والاتصالات التي قمت بها في تأمين مقابلة لك. تأكد ان تكون هذه المقابلة فاتحة خير لك وأن تؤدي إلى حصولك على الوظيفة التي تريدها. فيما يلي بعض النصائح لمساعدتك خلال المقابلة.

1. قم بالبحث

على أغلب اظن ستكون قد قمت بالبحث عن معلومات حول الشركة التي تريد العمل بها قبل حصولك على مقابلة. إذا لم تفعل، فتأكد أن تبحث عن معلومات حول خلفية الشركة والوظيفة التي تتقدم لشغلها. سيتوقع من يجري معك المقابلة أن تعلم القليل عن مجال العمل والشركة، وسيعحب بك إن كنت تعلم عن أحداث وأخبار بعينها ذات صلة بمجال عمل الشركة. إن الصحف والمجلات والمكتبات وشبكة الانترنت جميعها مصادر جدية للمعلومات. تستطيع الاتصال بالشركة لطلب منها التقارير السنوية التي تصدرها أو أية مواد تسويقية. إن الحد الأدنى للمعلومات ينبغي أن يتضمن مجال عمل الشركة ومتطلبات الوظيفة التي تتقدم لشغلها بالإضافة إلى أي أخبار شائعة بشأنها.

2. كن مستعدا

نوصي إحضار نسخا إضافية من سيرتك الذاتية بالإضافة إلى دفتر لتدوين الملاحظات. وفي بعض الوظائف ينصح أن تحضر معك بعض الأمثلة للأعمال التي قمت بها (مثل الرسومات الهندسية إذا كنت مهندسا معماريا). أصحاب العمل يسعدون كثيرا برؤية أمثلة من عملك لأن إحضار تلك الأمثلة يدل على وجود روح المبادرة لديك ويسهل عليهم انخاذ قرارهم. وينصح أيضا إحضار نسخة من شهادة التخرج نظرا لأن أصحاب العمل يقومون بطلب رؤيتها في الكثير من الأحيان فكن مستعدا.

3. قم بارتداء الملابس المناسبة

إن المقابلة تمثل الانطباع الأول بالنسبة لصاحب العمل ولذلك حاول أن تترك انطباعا أولا جيدا. قم بارتداء الملابس الرسمية خلال المقابلة حتى وإن لم تتطلب الوظيفة ارتداء تلك الملابس. حاول أن تعطي الانطباع بأنك انيق ومحافظ. يتعين على الرجاء ارتداء البدل داكنة اللون ويفضل الكحلي أو الرمادي الداكن، وإذا كانت البدلة مخططة فلا بأس. نوصي بارتداء قميس أبيض مكوي جديا وربطة عنق محافظة. كما يتعين ان تكون الجوارب والحذاء داكنا اللون أيضا. من غير المستحب ارتداء المجوهرات.

كما يتعين أيضا على النساء ارتداء البدل الداكنة للمقابلة. وفي الشرق الأوسط يوصى بأن يكون طول التنورة أسفل الركبة وألا تكون ضيقة، ولا بأس من ارتداء البدل ذات البنطلون. يمكن أن يكون القميص أي لون إلا أننا ننصح بارتداء الألوان المحافظة، كما يتعين على الأحذية أن تكون قاتمة وألا يكون الكعب عال جدا. المجوهرات الزائدة غير مستحبة. كما ينبغي أن يكون الشعر مغسولا جيدا وممشط. وإذا كان الشعر طويل ينصح بإزالته من حول الوجه حتى يستطيع من يجري المقابلة رؤية الوجه والأعين.

إن المقابلة تعطي فكرة مبدأية عن الثقافة العامة للشركة وبوسعك أن تقوم بعد ذلك بارتداء ما تراه مناسبا.

وفي الشرق الأوسط يسمح بارتداء الزي الوطني في الشركات المحلية. باستطاعة أي مواطن خليجي أن يحضر المقابلة مرتديا الدشداشة. إن قواعد الملابس الغربية كثيرا ما يتم إرخاءها للسماح بارتداء الأزياء الوطنية المختلفة مثل السواري والدشاديش في الشركات المحلية.

4. كن دقيقا في مراعاة المواعيد

حاول الوصول إلى المقابلة 15 دقيقة قبل الموعد. اعطي لنفسك متسعا من الوقت للتعامل مع أية ظروف غير متوقعة مثل ازدحام المرور أو ألا تجد المكان بسهولة.

5. يلعب الموقف دورا هاما

آن الآوان لإظهار مهاراتك في التعامل الآخرين. يبحث أصحاب العمل عن بعض الخصال ولذلك فأنت في حاجة لإظهار تلك الخصال خلال المقابلة.

  • مهارات الاستماع. دع الذي يجري المقابلة ينتهي من كلامه ولا تقاطعه. وفي نفس الوقت اظهر الاهتمام بكلامه وشجعه على الكلام وتوجسه الأسئلة. إن مهارات الاستماع والشخصية الودودة صفات هامة في أي وظيفة.
  • الحماس. في كثير من الأحيان، قد لا تكون مؤهلا بصورة مثالية لتولي الوظيفة وفي هذه الحالة عليك إظهار الحماس البالغ والاهتمام الشديد بالوظيفة. إن الحماس "يعدي" ولذلك يأمل أصحاب العمل أن يؤثر حماسك على زملائك بالعمل.
  • الاتصال البصري. تأكد أن تنظر مباشرة إلى من يجري المقابلة. النظر بعديا يوحي بعدم الاهتمام، كما أن النظر إلى أسفل يوحي بالخجول وافتقار الثقة بالنفس. كن طبيعيا وقم بالابتسام او حتى الضحك إن كان مناسبا.
  • المرونة. يتعين إظهار لمن يجري المقابلة أنك شخص يتمتع بالمرونة، أي أنك مستعد للتكيف على بيئة ومتطلبات وزملاء جدد وكذلك أنماط مختلفة من العمل. إن المقابلة فرصة طيبة لإظهار ذلك عن طريق الانتباه إلى السلوك العام لمجري المقابلة وطريقة تفكيره وتفصيل إجاباتك للتكيف معها.
  • الاحتراف. أهم من كل شيئ أن تظهر الاحتراف. احترم الحدود بينك وبين من يجري معك المقابلة ولا تتصرف بطريقة مفرطة في غير الرسمية. لا تذكر تفاصيل حياتك الشخصية إلا إذا طلب منك ذلك، ولا تعلق على المواضيع الدينية أو السياسية أو المواضيع الحساسة. وعموما، لا تبتعد عن المواضيع ذات الصلة بالمقابلة إلا إذا كانت لديك اهتمامات مشتركة مع مجري المقابلة. اجعل أجوبتك على الأسئلة صادقة وواقعية.

6. كن مستعدا بالأجوبة

لا يمكن معرفة على وجه التحديد الأسئلة التي ستوجه إليك أو كيفية إجراء المقابلة، حيث تتراوح المقابلات بين مقابلات تجريها إدارات الموارد البشرية بالشركات الكبيرة متعددة الجنسيات والبنوك إلى محادثة بسيطة في الشركات الصغيرة حيث قد يطب منك التحدث عن نفسك فقط. وفي أغلب الشركات الكبيرة، هناط بعض الأسئلة الشائعة، وننصح أن تقوم بالتفكير فيها ولأجوبة لها، وأن تبحث عن الأدلة المؤيدة لأجوبتك. قام موقع بيت بإعداد قائمة بالأسئلة التي تطرح كثيرا خلال المقابلات.

This article and all other intellectual property on Bayt.com is the property of Bayt.com. Reproduction of this article in any form is only permissible with written permission from Bayt.com.

مقالات ذات علاقة

كيف تُجيب عن سؤال الراتب المُتوقّع؟
صادرة عن مركز Career Center - The Interview عندما تُجيب عن سؤال حول الراتب المُتوقّع، لا تُخطئ وتعطي رقماً من دون أن تعرف ما يجول في بال الشخص الذي يُجري معك المقابلة.
كيف تستطيع التعامل مع لجان المقابلات؟
صادرة عن مركز Career Center - The Interview تعد "لجان المقابلات" واحدة من الأساليب التي يستخدمها أصحاب العمل في إجراء المقابلات في منطقة الشرق الأوسط و في مختلف أنحاء العالم لتقييم الموظفين المحتمل عملهم في الشركة كي يحددوا مدى صلاحيتهم لشغل المنصب.
أسئلة توجهها لمن يجري معك المقابلة
صادرة عن مركز Career Center - The Interview فيما يلي بعض الأسئلة حتى تعرف المزيد عن وظيفتك.
نصائح و إرشادات للمقابلين
صادرة عن مركز Career Center - The Interview تبحث الشركات على الدوام على الموظفين المميزين لتوظفهم لديها. لقد أصبحت عملية البحث عن أصحاب العمالة المميزة هاجس قوي في يومنا هذا و خاصة في ظل التنافسية العالية التي ظهرت في سوق العمل. في الواقع، أظهرت دراسة حديثة من جامعة هارفرد أن ما نسبته 80% من مجمل عمليات التغير في الطاقم الوظيفي جرت نتيجة لأخطاء في عملية التوظيف أي نتيجة لتعين الموظفين في المكان الغير مناسب لهم.
خطاب الشكر
صادرة عن مركز Career Center - The Interview إنتهت المقابلة على ما يرام، لكن لا تنسى متابعتها بخطاب شكر! ها هي بضعة إرشادات لكتابة خطاب شكر حتى تبين نفسك بأنك شخص محترم و مهني و أكثر الأشخاص مناسبة للوظيفة.

المزيد من المقالات و الإرشادات...

للأعلى

تعليقات القرّاء

1. عبدالحكيم ابوهاشم على حسين النجارجزاكم الله خيرا وافادنا بما قلتم
Sat 14-Mar-2009 07:19 AM - بلغ عن تعليقات غير لائقة
2. أحمد سيد أحمد سيد أحمدشكرا على نصائكم القيمة شكرا
Sun 18-Jan-2009 03:58 AM - بلغ عن تعليقات غير لائقة
3. صلاح ياوزيرمشكور على هذا الموضوع الشيق
Thu 08-Jan-2009 13:43 PM - بلغ عن تعليقات غير لائقة
4. Qayamuddin khanFollowing TIPS are amazing.
Mon 05-Jan-2009 13:33 PM - بلغ عن تعليقات غير لائقة
5. هانى عرفة حميده عطوه خميسشكرا على هذه المعلومات الطيبة
Tue 23-Dec-2008 23:39 PM - بلغ عن تعليقات غير لائقة
6. zahara ali rizvibayt i really appreciates your great services
Wed 10-Dec-2008 22:30 PM - بلغ عن تعليقات غير لائقة
7. محمد المالكياشكركم جزيل الشكر فقد استفدت من النصائح ونشكر القائمين على هذا الموقع
Sun 07-Dec-2008 03:04 AM - بلغ عن تعليقات غير لائقة
8. محمد عيد عبد النبي عبد اللطيف سلامجزاكم الله خيرا
Fri 05-Dec-2008 06:38 AM - بلغ عن تعليقات غير لائقة
9. sara ibrahiem emamبارك الله فيكم وعليكم ورزقكم خير مما تستحقون لا كلمات توصف مدى أعجابى بالموقع
Tue 02-Dec-2008 19:55 PM - بلغ عن تعليقات غير لائقة
10. yasser yousef solimanجعلكم الله خير عون وأداء للخير بارك الله فيكما وبارك عليكما
Tue 25-Nov-2008 21:35 PM - بلغ عن تعليقات غير لائقة
11. SAMER ABU SHAMEHشكرا على نصائحكم القيمة
Thu 13-Nov-2008 11:31 AM - بلغ عن تعليقات غير لائقة
12. Kunhammed koyathnkz for such a kind information.guess it wil help me to make my future bright...once again thank you very much
Fri 07-Nov-2008 13:17 PM - بلغ عن تعليقات غير لائقة
13. Syed Zuhair HaiderThanks a lot for providing us some basic ideas. Cheers!!!!!
Thu 06-Nov-2008 23:04 PM - بلغ عن تعليقات غير لائقة
14. MOSTAFA ABBASجزاكم الله خيرا ارجو المساعده اريدمعرفة المزيد عن مقابلات خدمة العملاء وشكرااااااااااا جزيلا
Mon 27-Oct-2008 21:13 PM - بلغ عن تعليقات غير لائقة
15. NASIR SHAIKHFantastic, most of the time people are confused they must be good in there job but interviewer failed them due to lack of confidence and have no idea what to reply. Real peace of good job.. Nasir Shaikh
Wed 08-Oct-2008 17:37 PM - بلغ عن تعليقات غير لائقة
16. Maria Grace Aquinothank you very much..this is a big help for me for my final inteview..
Sun 05-Oct-2008 07:59 AM - بلغ عن تعليقات غير لائقة
17. ERNESTO PAMA JR.These tips are real, factual and will be of great help to each candidate who wants to succeed in job searching. I am looking forard to read and learn more from this site. More power and success ahead!
Sun 28-Sep-2008 21:32 PM - بلغ عن تعليقات غير لائقة
18. muhammad al najemبارك الله فيكم وجزاكم كل خير
Thu 18-Sep-2008 10:09 AM - بلغ عن تعليقات غير لائقة
19. Ibrahim Hassanienمعظم الشركات الكبيرة يتطلب منك ان تتحدث عن نفسك بالغة الانجليزية فيجب التدرب على ذلك والهدوء فى الكلام مع من يجرى معك المقابلة وكانك امامة على كل الثقة فى قبولك للوظيفة واللة الموفق
Thu 11-Sep-2008 21:02 PM - بلغ عن تعليقات غير لائقة
20. kareem tareek mohamad elamiry elameryان شاء الله اكون من المستفيدين من الموقع داه شكرا ليكم
Mon 08-Sep-2008 11:54 AM - بلغ عن تعليقات غير لائقة
21. Ibrahim mohammed salehIbrahim M Saleh. Assalam, I have been looking for such meaningful tip.Thanks, God bless
Mon 01-Sep-2008 01:40 AM - بلغ عن تعليقات غير لائقة
22. ahmed jotnx alot for topic
Fri 22-Aug-2008 00:24 AM - بلغ عن تعليقات غير لائقة
23. ahmed zienان الكلمات لاتعبر عن مدي تقديرنا لماتقومون به من جهد ، اعانكم الله وسدد خطاكم ودمتم زخرا" واملا" لنا
Tue 12-Aug-2008 09:47 AM - بلغ عن تعليقات غير لائقة
24. REDDAD BENS SAHRAOUIشكرا جزاكم الله خيرا
Wed 30-Jul-2008 08:39 AM - بلغ عن تعليقات غير لائقة
25. Mohamad karkabathank you very much i like this site because i know new good information
Thu 24-Jul-2008 14:23 PM - بلغ عن تعليقات غير لائقة
26. manar alshamaryمشكورين وما قصرتوا
Mon 21-Jul-2008 08:43 AM - بلغ عن تعليقات غير لائقة
27. Ghassan Abu Saifanthanx alot we need this advice
Sat 19-Jul-2008 18:38 PM - بلغ عن تعليقات غير لائقة
28. carolina dayandanteThanks for the tip.
Thu 17-Jul-2008 01:49 AM - بلغ عن تعليقات غير لائقة
29. esam aldein adam hassan saeed saeedكل الشكر والتقدير لموقعكم الرائع والذي يعتبر خير معين للشباب .
Tue 15-Jul-2008 11:16 AM - بلغ عن تعليقات غير لائقة
30. Mohamed Elgndyجزاكم الله خير الجزاء
Mon 07-Jul-2008 09:13 AM - بلغ عن تعليقات غير لائقة
31. haider aجزاكم الله خير الجزاء
Wed 02-Jul-2008 06:31 AM - بلغ عن تعليقات غير لائقة
32. Hamid Reza Rezaifarwhat about telephone interviews?
Sun 29-Jun-2008 11:20 AM - بلغ عن تعليقات غير لائقة
33. NOVE MARK DEITAfirst and foremost, i would like to thank you for this wonderful site of yours.this can really help especially for us who seeks job and wants to be successful in the future.this could be our stepping stone..
Wed 18-Jun-2008 09:53 AM - بلغ عن تعليقات غير لائقة
34. ahmed abd elmottelbاتمنى لكم المزيد من التقدم والخبرات الزائدة للزيادة فى معرفتنا بالمزيد عن المقابلة الشخصية
Mon 16-Jun-2008 04:50 AM - بلغ عن تعليقات غير لائقة
35. Saeed Al Haj Deebشاكرين لادارتكم الموقرة على النصائح الهامة
Tue 10-Jun-2008 18:30 PM - بلغ عن تعليقات غير لائقة
36. Fatima GovenderThank you for such an informative article.
Sun 25-May-2008 14:31 PM - بلغ عن تعليقات غير لائقة
37. Cesar AlvarezIn this situation, people have a different option in succeeding interview, such as, be confident, listen carefully, knowing the answer honestly and all answer should be exactly related in a particular question by the interviewer, this guideline should be read of every applicant to be able to learn more on how to communicate and to be prepared in what circumstance that would be encountered
Sat 24-May-2008 06:29 AM - بلغ عن تعليقات غير لائقة
38. jowel HiponaIt really helpful to have this kind guideline for the applicants.
Sat 03-May-2008 11:34 AM - بلغ عن تعليقات غير لائقة
39. asmae cheguiشكرا جزاكم الله خيرا
Sat 19-Apr-2008 00:21 AM - بلغ عن تعليقات غير لائقة
40. لؤي عبداللهشكرا على نصائكم القيمة
Sat 01-Mar-2008 12:56 PM - بلغ عن تعليقات غير لائقة
41. Sheikh SohailThnx. All job seekers must read these tips.
Sat 01-Mar-2008 05:37 AM - بلغ عن تعليقات غير لائقة
42. هناء عبد المنعم عابدين إمام عابدينأحسنتم بارك الله فيكم
Mon 25-Feb-2008 20:28 PM - بلغ عن تعليقات غير لائقة
43. Jari Al-AmriThank you this is really, good. However, if I may add; the Interviewer may purposely tend to make up a situation, by which an intreviewed person may become/get nervous. It is very important, that you stand calm with confidence and with careful wordings and reactions to such situations.
Tue 19-Feb-2008 07:47 AM - بلغ عن تعليقات غير لائقة
44. hashmi Kasimi love u
Fri 15-Feb-2008 11:42 AM - بلغ عن تعليقات غير لائقة
45. MOhamedessam sadiqشاكرا ومقدرا لشخصكم الكريم والى ادارتكم الموقرة
Wed 13-Feb-2008 10:44 AM - بلغ عن تعليقات غير لائقة
46. ahmed almasrythank you very much
Sun 27-Jan-2008 16:09 PM - بلغ عن تعليقات غير لائقة

يرجى الدخول إلى حسابك للتعليق .