تحميل
تحميل...

تحميل...

  • دخول  تسجيل
  • English   Français
  • وظائف في غير ذلك
  • ركن أصحاب العمل

تحميل...


    Menu - [Jump to main content]

    أحصل على النتائج عبر الـRSS

    وظائف في الموارد البشريّة

    تم العثور على 77 نتيجة

    رتب حسب:  

    صفحة من 4

    HR Business Partner - Kuwait   2012-05-22

    الشايع - الكويت

    The Division: Human Resources The HR function within Alshaya comprises recruitment, HR services, learning & development and compensation & benefits. The division plays...

    • الدور الوظيفي: غيرذلك
    • قطاع الشركة: الموارد البشريّة
    • المستوى المهني: إدارة

    Bayt.com Relationship Manager - Dubai   2012-05-22

    بيت.كوم - دبي, الامارات

    “Selling is the most important skill in business. It’s also the most important skill in life.” Robert Kiyosaki Key Responsibilities: To Keep Bayt #1! - Determine client’s nee...

    • الدور الوظيفي: المبيعات
    • قطاع الشركة: إنترنت; الموارد البشريّة; مبيعات
    • المستوى المهني: مبتدئ

    Recruitment Specialist   2012-05-21

    اسم الشركة محجوب من قبل صاحب العمل - جدة, السعودية

    We are looking to recruit an experienced Recruitment Specialist to join our team. preference Lebanese Reporting to the Recruitment Team Leader, you will be responsible for recruitment of multiple po...

    • الدور الوظيفي: الموارد البشريّة
    • قطاع الشركة: الموارد البشريّة
    • المستوى المهني: متوسط الخبرة

    HR Executive   2012-05-20

    Manpower Middle East - دبي, الامارات

    A prominent international broadcasting company is seeking to recruit an HR Executive. You will be reporting directly to the Senior Manager- Human ResourcesDimensions and Accountability (KRA's) R...

    • الدور الوظيفي: الموارد البشريّة
    • قطاع الشركة: الموارد البشريّة; تكنولوجيا المعلومات
    • المستوى المهني: متوسط الخبرة

    HR DIRECTOR (for a Zamil Group Affiliate Company)   2012-05-20

    Zamil Group - مكة المكرمة, السعودية

    •Define the organization, policy statements, resources, procedures, guidance and reporting requirement for the department in consultation with the QHSE and Performance Managers, as appropriate, and im...

    • الدور الوظيفي: الموارد البشريّة
    • قطاع الشركة: الموارد البشريّة; بترول; غير ذلك
    • المستوى المهني: إدارة عليا/تنفيذي

    National Program Manager   2012-05-17

    اسم الشركة محجوب من قبل صاحب العمل - دبي, الامارات

    Job Responsibilities: •Develop the National Program Plan to successfully recruit, develop, and mentor new and existing UAE Nationals •Planning and executing the long term needs of national recruitme...

    • الدور الوظيفي: الموارد البشريّة
    • قطاع الشركة: الموارد البشريّة; تصنيع; صناعة وإنتاج
    • المستوى المهني: متوسط الخبرة

    Senior HR Generalist   2012-05-16

    Manpower Middle East - أبو ظبي, الامارات

    Our client, a reputable company is currently seeking to recruit a Senior HR Generalist. You will be reporting directly to the General ManagerDuties and Responsibilities Human Resource Strategy Dev...

    • الدور الوظيفي: الموارد البشريّة
    • قطاع الشركة: الموارد البشريّة; بيع بالتجزئة/بيع بالجملة; مبيعات
    • المستوى المهني: متوسط الخبرة

    Customer Care Manager   2012-05-16

    اسم الشركة محجوب من قبل صاحب العمل - الرياض, السعودية

    The function of the Customer Care Manager is to manage the process for Customer Services, ensure that the team delivers excellent customer service at all times. Customer care activities include:

    • الدور الوظيفي: خدمة العملاء
    • قطاع الشركة: الموارد البشريّة; خدمة العملاء
    • المستوى المهني: إدارة

    HR Officer   2012-05-16

    Al Bilad Arabia Co. Ltd - الشرقية, السعودية

    Duties & Responsibilities:  An HR Officer’s Job description primarily includes coordinating work inside the HR department.  The officer is also responsible for consulting with managers and superv...

    • الدور الوظيفي: الموارد البشريّة
    • قطاع الشركة: الموارد البشريّة; خدمات استشارية
    • المستوى المهني: متوسط الخبرة

    HR Manager   2012-05-15

    اسم الشركة محجوب من قبل صاحب العمل - دبي, الامارات

    Job Responsibilities: * Manage HR operational requirements like transfers, promotions, salary adjustments * Develop relationships with factory personnel to identify and resolve work and pr...

    • الدور الوظيفي: الموارد البشريّة
    • قطاع الشركة: الموارد البشريّة; تصنيع; صناعة وإنتاج
    • المستوى المهني: إدارة

    Assistant HR & Administration Manager   2012-05-14

    Zajil International Telecom Company K.S.C.C - الكويت

    Brief description: This position is expected to act in the capacity of a Manager cum Mentor Role to ensure all Human Resource Related activities are defined, established & maintained as per Zajil Ma...

    • الدور الوظيفي: الموارد البشريّة
    • قطاع الشركة: اتصالات; الموارد البشريّة; خدمات إدارية
    • المستوى المهني: إدارة

    Human Resource Manager   2012-05-14

    Al Ajmi Company - الرياض, السعودية

    Responsibilities: Plan, direct, supervise, and coordinate work activities of subordinates and staff relating to employment, compensation, labor relations, and employee relations. Directs...

    • الدور الوظيفي: الموارد البشريّة
    • قطاع الشركة: إدارة; الموارد البشريّة; بناء وتشييد
    • المستوى المهني: إدارة

    Business Development Manager   2012-05-10

    اسم الشركة محجوب من قبل صاحب العمل - دبي, الامارات

    Company Profile : A Boutique Recruitment and Human Resources Company with focus on placement of Mid Level to High End Professional in UAE and GCC. Focus on the following industries/domains Info...

    • الدور الوظيفي: التسويق
    • قطاع الشركة: الموارد البشريّة
    • المستوى المهني: متوسط الخبرة

    General Manager   2012-05-10

    اسم الشركة محجوب من قبل صاحب العمل - دبي, الامارات

    To successfully oversee the business, lead, establish the program & deliver on the strategic objectives set.To identify & develop bus. opportunities for increasing revenues & building relationships ac...

    • الدور الوظيفي: الإدارة
    • قطاع الشركة: الموارد البشريّة
    • المستوى المهني: إدارة

    HR Analyst | Group HR   2012-05-10

    مجموعة الفطيم - الإمارات العربية المتحدة

    About the Business: HR Connect operates in a shared service environment, a central unit providing HR related services to a user base size of 10,000 Employees, Managers & HR Bu...

    • الدور الوظيفي: غيرذلك
    • قطاع الشركة: الموارد البشريّة
    • المستوى المهني: متوسط الخبرة

    Chief Telecommunication systems specialist   2012-05-09

    City Services Consultancy - دبي, الامارات

    These are some of the technical responsibilities: Configure new junctions with UTC, SCOOT & other Traffic systems. • Creating plans, CASTS, Offsets. Strategic solution to ensure smooth...

    • الدور الوظيفي: الهندسة
    • قطاع الشركة: الموارد البشريّة
    • المستوى المهني: إدارة

    Corporate HR Manager   2012-05-08

    Manpower Middle East - دبي, الامارات

    A multinational private brokerage for private jets is urgently hiring a Corporate HR Manager for their office in DubaiJob responsibilities1) To ensure timely recruitment of required levelquality of ma...

    • الدور الوظيفي: الموارد البشريّة
    • قطاع الشركة: الموارد البشريّة; خدمات مالية
    • المستوى المهني: إدارة

    RECRUITMENT CONSULTANT/ RESEARCHER - 2yrs experience required. Must be in UAE now- Immediate hire   2012-05-08

    اسم الشركة محجوب من قبل صاحب العمل - دبي, الامارات

    Our client is looking for an experienced Recruiter to join their expanding team in Dubai. The successful applicant will be working on Recruitment tasks including - Candidate searching - Social ne...

    • الدور الوظيفي: الموارد البشريّة
    • قطاع الشركة: الموارد البشريّة; مبيعات; وكالات التوظيف/التوظيف
    • المستوى المهني: متوسط الخبرة

    Recruitment Team Leader | Dubai   2012-05-08

    مجموعة الفطيم - الإمارات العربية المتحدة

    About the Business: Al-Futtaim's centralised recruitment team is a special place to work and, we think, a unique in-house recruitment team in the Middle East.  We take pride i...

    • الدور الوظيفي: غيرذلك
    • قطاع الشركة: الموارد البشريّة
    • المستوى المهني: إدارة

    HR & Administration Manager   2012-05-07

    اسم الشركة محجوب من قبل صاحب العمل - الكويت

    JOB PURPOSE: To coordinate with HR-KSA all administrative HR related processes such as employee leaves, salaries, recruitment, and training, and to maintain employee records and data. To ensure al...

    • الدور الوظيفي: الموارد البشريّة
    • قطاع الشركة: الموارد البشريّة; بنوك
    • المستوى المهني: متوسط الخبرة
     

    صفحة من 4

    البحث مرة أخرى


      أنشئ تنبيهات الوظيفة Receive email notifications when jobs matching your search criteria are posted.

    تصفية البحث الحالي

    Specify your search preference from the sections below to narrow down your results.

    رشّح باستخدام:

    • تاريخ الإعلان عنها: في أي وقت

    منطقة الوظيفة


    الدور الوظيفي


    قطاع الشركة


    الجنس


    المستوى المهني


    متوسط الراتب الشهري


    تاريخ الإعلان عنها


    طبيعة عمل الشركة


    اسم الشركة