• دخول  تسجيل
  • عربي
  • وظائف في غير ذلك
  • ركن أصحاب العمل

تحميل...


    Menu - [Jump to main content]

    التصويتات السابقة

    صفحة من 28

      سؤال التصويت قسم الموقع التاريخ
    1. هل تعتقد بأن مدير عملك يتمتع بمستوى عالٍ من النزاهة والأخلاق؟ باحثون عن العمل 2014-04-16
    2. هل تعتقد بأن شركتك تتمتع بمستوى عالٍ من النزاهة والأخلاق؟ باحثون عن العمل 2014-04-14
    3. هل ترغب بتلقي راتب مقابل العمل لدى منظمة غير ربحية؟ باحثون عن العمل 2014-04-10
    4. هل فرص العمل لدى منظمات غير ربحية متوفرة في مكان اقامتك؟ باحثون عن العمل 2014-04-07
    5. هل تفكر بالعمل لدى منظمة غير ربحية؟ باحثون عن العمل 2014-04-06
    6. يحصل الأشخاص الذين يعملون لدى المنظمات غير الربحية على فوائد/امتيازات أقل: باحثون عن العمل 2014-04-01
    7. الأشخاص الذين يعملون لدى المنظمات غير الربحية هم أقل قدرة على المنافسة: باحثون عن العمل 2014-03-30
    8. تعاني المنظمات غير الربحية من ارتفاع معدلات تغيير الموظفين: باحثون عن العمل 2014-03-25
    9. يفتقد الأشخاص الذين يعملون لدى المنظمات غير الربحية الى فرص التقدم المهني: باحثون عن العمل 2014-03-23
    10. يشعر الأشخاص الذين يعملون لدى المنظمات غير الربحية بحماس أكبر تجاه وظيفتهم: باحثون عن العمل 2014-03-20
    11. يفتقد الأشخاص الذين يعملون لدى القطاعات غير الربحية الى الأمن الوظيفي: باحثون عن العمل 2014-03-18
    12. يشعر الأشخاص الذين يعملون لدى المنظمات غير الربحية بفخر أكبر تجاه أصحاب عملهم: باحثون عن العمل 2014-03-16
    13. يشعر الأشخاص الذين يعملون لدى المنظمات غير الربحية بأنهم متمسكين بمهمة المنظمة بشكل أفضل: باحثون عن العمل 2014-03-12
    14. الرواتب التي تقدمها المنظمات غير الربحية منخفضة مقارنة مع القطاعات الأخرى: باحثون عن العمل 2014-03-09
    15. هل تتطلب المهن غير الربحية، بالمقارنة مع المهن الأخرى، التضحية بصحتك ووقتك مع العائلة من أجل تحقيق مهمة المنظمة: باحثون عن العمل 2014-03-04
    16. تتناقش مع مديرك في العمل حول مسيرتك المهنية: باحثون عن العمل 2014-03-02
    17. تشارك باتخاذ القرارات التي تؤثر على عملك: باحثون عن العمل 2014-02-27
    18. تتلقى ملاحظات من مديرك تساعدك على تحسين أدائك في العمل: باحثون عن العمل 2014-02-25
    19. تدرك مدى أهمية عملك في نجاح شركتك: باحثون عن العمل 2014-02-23
    20. لديك معرفة جيدة حول مهمة شركتك وأهدافها: باحثون عن العمل 2014-02-20
    21. تقيس شركتك الأداء المهني بطريقة تضمن تقييم كافة الموظفين بطريقة عادلة: باحثون عن العمل 2014-02-18
    22. تتوفر لديك في العمل كافة الموارد اللازمة لأداء عملك بفعالية: باحثون عن العمل 2014-02-16
    23. يقوم المدير بتبادل المعلومات بطريقة جيدة: باحثون عن العمل 2014-02-13
    24. ان الموظفين في شركتك مسؤولون عن تحقيق الأهداف: باحثون عن العمل 2014-02-11
    25. ان الادارة العليا في شركتك مسؤولة عن تحقيق الأهداف: باحثون عن العمل 2014-02-10

    صفحة من 28



    تحميل
    تحميل...
    تحميل...