كيف تتصرف مع إدارة الشركة إذا طُلب منك أن تعود للعمل بنفس وظيفتك بعد أن تم الإستغناء عن خدماتك بأكثر من ست أشهر وفي غير المنطقة التي كنت تعمل فيها ؟

سوف أرفض بسبب أنه لم يتقصى في الأدعاءات التي نسبت لي بغير وجه حق .

لو كنت قد وجدت فرصه اخرى ففى تلك الحاله سارفض ذلك  لاننى لن اشعر بالامان مع الشركه التى استغنت عن خدماتى حتى ولو كان السبب مكيده من الزملاء فلو كانت شركه محترمه وبها اداره جيده كان عليها التاكد  والتحرى اولا قبل الاستغناء عنى 

ولكن لو لم اجد وظيفه اخرى وعلى التزامات ماليه  يجب ان تتوافر فساقبل ذلك ولكن بشرط رد الاعتبار لى امام الشركه حتى ولو باعتذار من الاداره العليا وتوضيح الخطأ الذى وقع على  واطالب باضافه بند اضافى فى عقد العمل يلزم الشركه بعدم ارتكاب تلك المخالفات معى مستقبلا والزامهم بمبلغ كبير فى حاله الاستغناء عنى دون سبب قانونى يبيح لهم ذلك  حتى اشعر بالامان فى العمل وعدم تكرار الامر فى المستقبل 

سوف لن أعود والله هو الرازق وليس عباده

 

 

اذا  كانت اسهمك قد ارتفعت في هذا الموقف  عليك فرض شروط عقد وراتب مختلف  واذا رفضو  يكون بت الامر

كون ان الشركة طلبت منى الرجوع فهذا لانها تعلم تمام العلم انه لا احد يجيد ما كنت اقوم به و الا فلن يقومو بالاتصال على. وعلى ذلك اعود بشروطى و اطالب بما يرضينى.

الرفض التام لان هذا النوع من الشركات لايصلح للعمل 

جوابي بكلمتان لن أعود

بصراحة لن اعود لعمل يظلم ولا يتحقق جيدا من مصادره ولا يثق فى موظفيه والله شاهدى وهو رازقى سيرزقنى بالتاكيد بافضل من هذه الوظيفة

عزيزي حسب حاجتي للعمل

لو  وجدت عمل اخر سأرفض ولو كنت  مازلت عاطل سأدرس الموضوع بكل دقة وبناء عليه اقرر وفي الغالب سأقبل واصرف اموري  وارتب وضعي  ولكن ببعض الشروط حتى لا يتكرر ذلك مره اخرى

اذا كنت قد لقيت عمل فلن أعود  أما أذا لم أجد عمل فسأرجع بالشروط التي أفرضها  أنا من حيث الراتب وغيره

لاتشترى من يبيعك