Description du poste

Réf. JB1430286

Gestionnaire de la paie et du personnel /918
RH performance

Entreprise :

Acteur mondial leader dans la conception et le développement de solutions monétiques et présent sur plus de 35 pays.

Poste :

Rattaché au DRH, vous aurez pour principales missions :
- Gestion des dossiers du personnel
- Déclarations sociales et Relations avec les organismes sociaux, inspection de travail…
- Gestion de la paie du personnel
- Gestion de la présence, des absences et des congés
- Maintenance de la base de données des salariés
- Maintenance des procédures administratives et sociales
- Bilan social et des tableaux de bords

Compétences

De formation ingénieur, vous disposez d'une expérience minimale de 2 ans dans un poste similaire.

Vous maitrisez les logiciel OLERP, HR ACCESS ou AGIRH

Vous êtes rigoureux, organisé et disposez d'un relationnel aisé.

Vous avez une parfaite maitrise du français et de l'anglais à l'oral comme à l'écrit

Profil de la société

Rh Performance est un cabinet conseil, spécialisé en recrutement et en évaluation de compétences.
A vocation généraliste, nous intervenons dans tous les métiers de l’entreprise, quelque soit le secteur d’activité, par des approches qui varient selon la nature de la mission et la rareté du profil recherché.
Basés au centre de Casablanca, nos actions s’étendent sur l’ensemble du territoire du Maroc, notamment à Tanger et Rabat ou certains de nos clients sont localisés.
Nous vous invitons à nous découvrir à travers notre site web www.rh-performance.fr et à nous contacter pour toute information complémentaire.
« Le recrutement est l’alliance de deux entités, unies par ce qu’elles offrent et ce qu’elles recherchent en l’autre ».
Serge Hernandez