كلما زادت طلبات التقديم التي ترسلينها، زادت فرصك في الحصول على وظيفة!

إليك لمحة عن معدل نشاط الباحثات عن عمل خلال الشهر الماضي:

عدد الفرص التي تم تصفحها

عدد الطلبات التي تم تقديمها

استمري في التصفح والتقديم لزيادة فرصك في الحصول على وظيفة!

هل تبحثين عن جهات توظيف لها سجل مثبت في دعم وتمكين النساء؟

اضغطي هنا لاكتشاف الفرص المتاحة الآن!
نُقدّر رأيكِ

ندعوكِ للمشاركة في استطلاع مصمّم لمساعدة الباحثين على فهم أفضل الطرق لربط الباحثات عن عمل بالوظائف التي يبحثن عنها.

هل ترغبين في المشاركة؟

في حال تم اختياركِ، سنتواصل معكِ عبر البريد الإلكتروني لتزويدكِ بالتفاصيل والتعليمات الخاصة بالمشاركة.

ستحصلين على مبلغ 7 دولارات مقابل إجابتك على الاستطلاع.


تم إلغاء حظر المستخدم بنجاح
https://bayt.page.link/Prp9CtPsfqiN2bAy8
العودة إلى نتائج البحث‎

مطور تطبيقات

قبل 6 ساعات 2026/10/18
خدمات الدعم التجاري الأخرى
أنشئ تنبيهًا وظيفيًا لوظائف مشابهة
تم إيقاف هذا التنبيه الوظيفي. لن تصلك إشعارات لهذا البحث بعد الآن.

الوصف الوظيفي

اكتشف مستقبلك في سيتى

العمل في سيتى هو أكثر بكثير من مجرد وظيفة. إن العمل معنا يعني الانضمام إلى فريق يضم أكثر من 230,000 شخص مكرسين من جميع أنحاء العالم. في سيتى، سيكون لديك الفرصة لتنمية حياتك المهنية، ومساعدة مجتمعك، وإحداث تأثير حقيقي.


نظرة عامة على الوظيفة

يعتبر مشرف تطوير التطبيقات مستوى إداري متوسط مسؤول عن توفير القيادة الكاملة والتوجيه لفريق من الموظفين في محاولة لإنشاء وتنفيذ أنظمة وتطبيقات جديدة أو معدلة بالتنسيق مع فريق التكنولوجيا. الهدف العام من هذا الدور هو قيادة أنشطة تحليل أنظمة التطبيقات وبرمجتها.
المسؤوليات:


  • إدارة فريق تطوير التطبيقات من المحترفين لتحقيق الأهداف المحددة وإجراء الواجبات الشخصية للفريق (مثل تقييم الأداء، التدريب والتطوير، التوظيف والإجراءات التأديبية)
  • توصية بإجراءات عمل جديدة لزيادة كفاءة العمليات
  • حل المشكلات من خلال تحديد واختيار الحلول من خلال تطبيق الخبرة الفنية المكتسبة وتوجيهها من خلال السوابق
  • تطوير وتطبيق معرفة شاملة حول كيفية تكامل مجاله الخاص ضمن تطوير التطبيقات ومجالات تقنية أخرى
  • ضمان جودة المهام المقدمة من الذات والآخرين في الفريق وكذلك التأثير على القرارات من خلال تقديم المشورة أو تسهيل الخدمات التي تؤثر على الفريق والفرق العمل ذات الصلة الوثيقة
  • العمل كبديل لمدير تطوير التطبيقات وتقديم المشورة والتوجيه للمطورين والمحللين المبتدئين
  • يمتلك القدرة على العمل بمستوى محدود من الإشراف المباشر.
  • يمكنه ممارسة الاستقلالية في الحكم والاستقلالية.
  • يعمل كخبير لمصالح الأطراف المعنية العليا و/أو أعضاء الفريق الآخرين.
  • القدرة على إدارة الفرق.
  • تقييم المخاطر بشكل مناسب عند اتخاذ القرارات التجارية، مع إظهار اعتبار خاص لسمعة الشركة وحماية سيتى جروب، عملائها وأصولها، من خلال دفع الامتثال للقوانين واللوائح المعمول بها، والالتزام بالسياسة، وتطبيق حكم أخلاقي سليم بشأن السلوك الشخصي، والسلوك وممارسات الأعمال، وتصعيد وإدارة والإبلاغ عن قضايا التحكم بشفافية، فضلاً عن الإشراف الفعال على نشاط الآخرين وخلق المساءلة مع أولئك الذين يفشلون في الحفاظ على هذه المعايير.


المؤهلات:


  • 2-5 سنوات من الخبرة ذات الصلة
  • خبرة في إدارة وتنفيذ مشاريع ناجحة
  • القدرة على تحمل المسؤولية واتخاذ القرارات الفنية بشأن مشاريع تطوير البرمجيات
  • خبرة في إدارة الاعتماد، إدارة التغيير، أدوات اختبار التكامل المستمر، ومتطلبات التدقيق/الامتثال
  • معرفة واسعة بهندسة البرمجيات وتصميم الكائنات
  • مهارات القيادة والإدارة المثبتة
  • يظهر باستمرار تواصل كتابي وشفهي واضح وموجز


التعليم:


  • درجة البكالوريوس/درجة جامعية أو خبرة معادلة


يوفر هذا الوصف الوظيفي مراجعة عالية المستوى لأنواع العمل المنفذة. قد يتم تعيين مهام أخرى ذات صلة بالوظيفة حسب الحاجة.


------------------------------------------------------


مجموعة عائلة الوظائف: التكنولوجيا

------------------------------------------------------


عائلة الوظائف:تطوير التطبيقات

------------------------------------------------------


نوع الوقت:دوام كامل

------------------------------------------------------


المهارات الأكثر صلة يرجى الاطلاع على المتطلبات المذكورة أعلاه.

------------------------------------------------------


المهارات الأخرى ذات الصلة للحصول على المهارات التكميلية، يرجى الاطلاع أعلاه و/أو الاتصال بالموظف المسؤول.

------------------------------------------------------


سيتى هو صاحب عمل يساوي الفرص، وسيتم النظر في المرشحين المؤهلين دون النظر إلى عرقهم، أو لونهم، أو دينهم، أو جنسهم، أو ميولهم الجنسية، أو هويتهم الجنسية، أو أصلهم الوطني، أو إعاقتهم، أو وضعهم كقدامى محميين، أو أي سمة أخرى محمية بموجب القانون.


إذا كنت شخصًا ذو إعاقة وتحتاج إلى تسهيلات معقولة لاستخدام أدوات البحث الخاصة بنا و/أو التقدم لوظيفة، يرجى مراجعة إمكانية الوصول في سيتى.
عرض بيان سياسة المساواة في الفرص في سيتى واعرف حقوقك.



لقد تمت ترجمة هذا الإعلان الوظيفي بواسطة الذكاء الاصطناعي وقد يحتوي على بعض الاختلافات أو الأخطاء البسيطة.
لقد تجاوزت الحد الأقصى المسموح به للتنبيهات الوظيفية (15). يرجى حذف أحد التنبيهات الحالية لإضافة تنبيه جديد.
تم إنشاء تنبيه وظيفي لهذا البحث. ستصلك إشعارات فور الإعلان عن وظائف جديدة مطابقة.
هل أنت متأكد أنك تريد سحب طلب التقديم إلى هذه الوظيفة؟

لن يتم النظر في طلبك لهذة الوظيفة، وسيتم إزالته من البريد الوارد الخاص بصاحب العمل.