ملخص الوظيفة
تبحث شركة ساينكرون عن مطور .NET خلفي ذو خبرة لقيادة تطوير وترحيل حلول واجهات برمجة التطبيقات ضمن منصتنا المصرفية والمدفوعات. تتضمن هذه الوظيفة تصميم وبناء وإعادة هيكلة واجهات برمجة التطبيقات القديمة إلى خدمات مصغرة قائمة على السحابة، مع الاستفادة من تقنيات .NET وJava. ستكون مسؤولاً عن ضمان حلول واجهات برمجة التطبيقات عالية الأداء وقابلة للتوسع وآمنة تتماشى مع المعايير الصناعية مثل BIAN، ودعم تكامل البنية التحتية للمؤسسات مع أنظمة السجلات الرئيسية مثل ساب وHCL والأنظمة الرئيسية. كعضو رئيسي، ستقود التميز الفني، وتعزز أفضل الممارسات، وتدعم التسليم المستمر في بيئة ديناميكية وسريعة الوتيرة.

متطلبات البرمجيات

• مطلوب: إطار عمل .NET و.NET Core (الإصدار 5+)، C# أو Kotlin، تطوير واجهات برمجة التطبيقات REST، أدوات CI/CD (GitHub، GitHub Actions، TeamCity)، Docker، Kubernetes، Azure DevOps، SQL (Microsoft SQL Server، Oracle، MySQL)، بوابات واجهات برمجة التطبيقات (Kong، AWS API Gateway)

  
  

• مفضل: AWS CDK، بنية بدون خادم (AWS Lambda، Fargate، EKS)، أطر الأمان (OAuth2، أدوار IAM والسياسات)، أدوات المراقبة/التسجيل (Splunk، AppDynamics، CloudWatch)، أدوات إدارة واجهات برمجة التطبيقات، Java، Spring Boot، OpenAPI/Swagger

  
  

• مستوى الخبرة: 7-10 سنوات في تطوير واجهات برمجة التطبيقات المؤسسية، والترحيل، والهندسة المعمارية القائمة على السحابة

  
  

المسؤوليات العامة

• قيادة تصميم وتطوير ونشر هياكل الخدمات المصغرة باستخدام تقنيات .NET وJava والسحابة

  
  

• ترحيل واجهات برمجة التطبيقات القديمة إلى بيئات قائمة على السحابة مع الاستفادة من AWS أو Azure أو GCP وإعادة هيكلة واجهات برمجة التطبيقات لتحسين قابلية التوسع والمرونة

  
  

• تطوير وصيانة واجهات برمجة التطبيقات REST وSOAP القابلة للتوسع والآمنة بناءً على معايير BIAN للأنظمة المصرفية وبوابات الدفع

  
  

• التعاون مع فرق الهندسة المعمارية والأمان والأعمال لتعريف وتنفيذ أمان واجهات برمجة التطبيقات، والتحكم في الوصول، وتدابير الامتثال

  
  

• قيادة مراجعات الكود، فرض أفضل الممارسات، وتعزيز مبادئ DevOps داخل الفريق

  
  

• أتمتة عمليات النشر والاختبار والمراقبة لضمان التسليم المستمر واستقرار العمليات

  
  

• استكشاف المشكلات الفنية المتعلقة بواجهات برمجة التطبيقات، وتكامل الأنظمة، وأداء البنية التحتية وتشخيصها وحلها

  
  

• دعم المبادرات الجديدة للمشاريع، وتطوير POC، وتعزيز الأنظمة التي تدعم خارطة الطريق للمؤسسة

  
  

• الحفاظ على وثائق شاملة بما في ذلك المواصفات الفنية، وفهارس واجهات برمجة التطبيقات، وإرشادات التشغيل

  
  

المهارات التقنية (حسب الفئة)

• لغات البرمجة:

  
  

  • أساسي: C#، إطار عمل .NET وCore، Java، JavaScript، TypeScript، REST API، SOAP، Spring Boot (مفضل)

    
    

  • مفضل: Kotlin، Python، Groovy لمشاريع البرمجة والأتمتة

    
    

• قواعد البيانات وإدارة البيانات:

  
  

  • SQL Server، Oracle، MySQL، التحقق من البيانات، تصميم المخطط، تحسين الاستعلام، تقنيات ترحيل البيانات

    
    

• تقنيات السحابة:

  
  

  • AWS (Lambda، Fargate، EKS، IAM، API Gateway)، Azure (Function Apps، إدارة واجهات برمجة التطبيقات، الشبكات الافتراضية)، GCP (معرفة أساسية)

    
    

• الأطر والمكتبات:

  
  

  • .NET Core، Spring Boot، Hibernate، REST API، OAuth2، JWT، OpenAPI/Swagger، تكاملات بوابة واجهات برمجة التطبيقات

    
    

• أدوات وأساليب التطوير:

  
  

  • Git، Jenkins، Azure DevOps، TeamCity، Docker، Kubernetes، Agile/Scrum، DevSecOps، TDD/BDD

    
    

• الأمان والامتثال:

  
  

  • بروتوكولات أمان واجهات برمجة التطبيقات، تشفير البيانات، إدارة الهوية والوصول، المعايير التنظيمية (HIPAA، GDPR، SOC)

    
    

متطلبات الخبرة

• 7+ سنوات في تطوير واجهات برمجة التطبيقات المؤسسية، والترحيل، ودعم الهندسة المعمارية القائمة على السحابة

  
  

• خبرة مثبتة في إعادة هيكلة الأنظمة القديمة إلى واجهات برمجة التطبيقات الحديثة والقابلة للتوسع على منصات السحابة

  
  

• خلفية قوية في تنفيذ حلول واجهات برمجة التطبيقات الآمنة وعالية التوفر ومتعددة المستأجرين

  
  

• تجربة العمل في البيئات المصرفية أو خدمات التمويل أو المؤسسات المنظمة تعتبر ميزة؛ خبرة واسعة في واجهات برمجة التطبيقات المؤسسية في قطاعات أخرى مقبولة

  
  

الأنشطة اليومية

• تطوير ونشر واجهات برمجة التطبيقات القابلة للتوسع لدعم المعاملات المصرفية والمدفوعات

  
  

• قيادة جهود الترحيل لواجهات برمجة التطبيقات القديمة إلى بيئات قائمة على السحابة، وإعادة هيكلتها من أجل المرونة والأداء

  
  

• التعاون مع فرق الأمان والهندسة المعمارية والأعمال لتلبية المعايير الفنية والامتثال

  
  

• إجراء مراجعات الكود، فرض أفضل الممارسات، وتوجيه المطورين المبتدئين

  
  

• استكشاف وحل مشكلات أداء وأمان واجهات برمجة التطبيقات بسرعة

  
  

• أتمتة خطوط أنابيب النشر ومهام مراقبة النظام لدعم التكامل والتسليم المستمر

  
  

• توثيق بنية النظام، ومواصفات واجهات برمجة التطبيقات، وإجراءات التشغيل

  
  

• المشاركة في طقوس Agile، وتخطيط السبرينت، والمراجعات التقنية

  
  

المؤهلات

• درجة البكالوريوس أو الماجستير في علوم الحاسوب، أو هندسة البرمجيات، أو تخصص ذي صلة

  
  

• 7+ سنوات من تصميم وتطوير وترحيل واجهات برمجة التطبيقات المؤسسية باستخدام تقنيات .NET وJava

  
  

• شهادات مثل مهندس حلول AWS، مطور Azure، أو أمان واجهات برمجة التطبيقات (مفضل)

  
  

• مهارات قوية في استكشاف الأخطاء وإصلاحها، والأمان، وتحسين الأداء

  
  

• القدرة على العمل بشكل مستقل وقيادة المشاريع التقنية بفعالية

  
  

الكفاءات المهنية

• مهارات التفكير التحليلي وحل المشكلات للتحديات المعقدة في الترحيل وواجهات برمجة التطبيقات

  
  

• قدرات القيادة والإرشاد لتوجيه جهود الفريق

  
  

• التواصل الممتاز مع أصحاب المصلحة لترجمة التفاصيل التقنية للجمهور غير التقني

  
  

• القدرة على التكيف والتعلم المستمر للبقاء على اطلاع بأحدث حلول السحابة وإدارة واجهات برمجة التطبيقات

  
  

• الملكية للأمان، وقابلية التوسع، ومبادرات التميز التشغيلي

  
  

• مهارات قوية في إدارة الوقت والمشاريع للتعامل مع أولويات متعددة بكفاءة

  
  

بيان التنوع والشمولية في ساينكرون
التنوع والشمولية هما أساس ثقافتنا، وتفخر شركة ساينكرون بكونها مكان عمل يتيح الفرص المتساوية وهي صاحب عمل يتخذ إجراءات إيجابية. تلتزم مبادرة التنوع والإنصاف والشمولية (DEI) لدينا "نفس الفرق" بتعزيز ثقافة شاملة - تعزز المساواة والتنوع وبيئة تحترم الجميع. نحن نؤمن بشدة أن قوة العمل المتنوعة تساعد في بناء شركات أقوى وأكثر نجاحًا كشركة عالمية. نشجع المتقدمين من خلفيات متنوعة، والأعراق، والأعراق، والأديان، والأعمار، والحالات الاجتماعية، والجنسيات، والتوجهات الجنسية، أو الإعاقات على التقدم. نحن نمكّن قوتنا العاملة العالمية من خلال تقديم ترتيبات عمل مرنة، والتوجيه، والتنقل الداخلي، وبرامج التعلم والتطوير، والمزيد.

تستند جميع قرارات التوظيف في ساينكرون إلى احتياجات العمل ومتطلبات الوظيفة ومؤهلات الأفراد، دون النظر إلى جنس المتقدم، أو هويته الجنسية، أو توجهه الجنسي، أو عرقه، أو عرقه، أو حالة الإعاقة أو المحاربين القدامى، أو أي سمة أخرى محمية بموجب القانون.

إشعار تقديم الطلبات للمرشحين