مجال العمل:

التكنولوجيا، الرقمية والبيانات

وصف الوظيفة:

عملك يشكل العالم في كاتربيلر إنك.

عند العمل في كاتربيلر، يتم الانضمام إلى فريق عالمي يهتم ليس فقط بالعمل الذي نقوم به - ولكن أيضًا ببعضنا البعض. نحن صانعو الحلول، وحل المشكلات، وبناة المستقبل الذين ينشئون مجتمعات أقوى وأكثر استدامة. نحن لا نتحدث فقط عن التقدم والابتكار هنا - بل نجعلها تحدث، مع عملائنا، حيث نعمل ونعيش. معًا، نبني عالمًا أفضل، حتى نتمكن جميعًا من الاستمتاع بالعيش فيه.

أثر عملك يشكل العالم في كاتربيلر إنك

عند العمل في كاتربيلر، يتم الانضمام إلى فريق عالمي يهتم ليس فقط بالعمل الذي نقوم به - ولكن أيضًا ببعضنا البعض. نحن صانعو الحلول، وحل المشكلات، وبناة المستقبل الذين ينشئون مجتمعات أقوى وأكثر استدامة. نحن لا نتحدث فقط عن التقدم والابتكار هنا - بل نجعلها تحدث، مع عملائنا، حيث نعمل ونعيش. معًا، نبني عالمًا أفضل، حتى نتمكن جميعًا من الاستمتاع بالعيش فيه.

ملخص الوظيفة

نحن نبحث عن متخصص نظم المعلومات الماهر (إدارة البيانات وDataOps) لقيادة خدمات التطبيقات في قسم تكنولوجيا المعلومات في كاتربيلر.

يفضل أن تكون هذه الوظيفة في تشيناي - مركز التجارة العالمية براجيد.

ما ستقوم به

نحن نوظف متخصص نظم المعلومات لقيادة إدارة بيانات المؤسسة، وممارسات DataOps، وبيئة Snowflake، ونظام خطوط البيانات.

ستكون هذه الوظيفة نقطة المساءلة الوحيدة للبناء والتشغيل، مما يضمن بنية قابلة للتوسع، وعمليات موثوقة، وتسليم بيانات فعال عبر المؤسسة.

• تحديد وامتلاك استراتيجية وهندسة البيانات لبحيرة البيانات المؤسسية ومستودع البيانات.
• تصميم حلول قائمة على Snowflake قابلة للتوسع وآمنة وعالية الأداء.
• تأسيس معايير لنمذجة البيانات، والتحميل، والتحويل.
• دفع تحسين الأداء، وحوكمة التكلفة، والقابلية للتوسع.
• تنفيذ أفضل الممارسات لإدارة عبء العمل، والتحكم في الوصول، والأمان.
• تأسيس إطار عمل DataOps المؤسسي.
• تنفيذ خطوط أنابيب CI/CD، والاختبار الآلي، والمراقبة.
• تحسين موثوقية النشر وسرعة الإصدار.
• تصميم أنماط خطوط أنابيب Matillion ومعيارها.
• ضمان أن تكون خطوط الأنابيب قابلة للتوسع، وموثوقة، وقابلة لإعادة الاستخدام.
• تقديم القيادة الفنية لفرق هندسة البيانات.

ما ستحتاجه

يجب أن يكون لديك
12+ سنة في أدوار هندسة البيانات / الهندسة المعمارية / المنصات

خبرة عميقة في:

• Snowflake
• Matillion (أو أدوات ELT مماثلة) وQlik
• المنصات السحابية (Azure/AWS)
  
• خبرة قوية في:

• تخزين البيانات والنمذجة.
• هندسة ETL/ELT وتنظيم خطوط الأنابيب.
• قدرة مثبتة على قيادة فرق كبيرة متعددة الوظائف.

من الجيد أن يكون لديك
خبرة في مجال التصنيع/الصناعة
تعرض لأدوات حوكمة البيانات/الفهرسة ومنصات BI
خبرة مع GenAI أو أنظمة التحليلات المتقدمة.

• معلومات إضافية: تتطلب هذه الوظيفة من المرشح العمل بجدول زمني 5 أيام في الأسبوع في المكتب.
  

المهارات المطلوبة:

حل المشكلات: معرفة بالأساليب والأدوات والتقنيات للتعرف على المشكلات التنظيمية أو التشغيلية أو العملية، والقدرة على تطبيق المعرفة بحل المشكلات بشكل مناسب على مواقف متنوعة.
المستوى: خبير:
الحصول على اتفاق حول عملية حل المشكلات، وتقييم المخاطر، ونقاط القرار، والمعايير.
تدريب الآخرين في عملية استنباط البدائل وتقييم تأثيرها.
تنسيق حل المشكلات ذات التأثير العالي والمتعددة الوظائف.
تنظيم بنجاح حل المشكلات وأصحاب المصلحة للمشكلات ذات التأثير العالي.
توقع وشرح الاتجاهات طويلة الأجل والآثار للبدائل.
مراقبة الصناعة لأفضل الممارسات والتقنيات الجديدة في حل المشكلات.
نصيحة تكنولوجية: معرفة بأساليب الاستشارة الفعالة والقدرة على تقديم معلومات ونصائح قيمة للعملاء بشأن المنتجات والتقنيات والخدمات والحلول في مجال تكنولوجيا معين.
المستوى: خبرة واسعة:
التعاون مع شبكة مهنية موسعة من التكنولوجيا لمساعدة العملاء في تحديد وتخطيط وتحقيق الأهداف التكنولوجية بفعالية.
الإشراف على الآخرين في تقديم المشورة لمجموعة من العملاء عبر مجموعة متنوعة من المنتجات والتقنيات والخدمات والحلول في مجال تكنولوجيا ذات صلة.
تحديد وتقييم التقنيات الناشئة وتقديم المشورة للعملاء بشأن آثارها المحتملة على الأعمال.
الاستشارة بفعالية ونقل مفاهيم التكنولوجيا وآثار الأعمال ونصائح أخرى إلى مستويات العملاء العليا.
تدريب الآخرين في تطوير الأعمال التكنولوجية، وإدارة القنوات، وتوجيه العملاء.
الاستفادة من الشهادات الرسمية في إتقان مجالات متعددة من التكنولوجيا لإظهار المصداقية في استشارات العملاء.
تصميم التطبيقات، الهندسة المعمارية: معرفة بمبادئ وممارسات تصميم التطبيقات والهندسة المعمارية؛ القدرة على استخدام منهجيات وأدوات وتقنيات تصميم التطبيقات لتحويل متطلبات الأعمال والنماذج المنطقية إلى تصميم تطبيق تقني.
المستوى: خبير:
تقديم المشورة للآخرين بشأن التصميم الفني للتطبيقات المعقدة متعددة التكنولوجيا ذات التأثير العالي.
المساهمة في إنشاء وتنفيذ أفضل الممارسات لتصميم التطبيقات.
القيادة في تقييم واختيار أدوات وتقنيات تصميم التطبيقات الناشئة.
تصميم هياكل تطبيقات متطورة تدفع حدود معايير التكنولوجيا الحالية.
توجيه تطوير المعايير الفنية لتصميم التطبيقات.
تعزيز ثقافة تعزز الأساليب المبتكرة في تصميم التطبيقات والهندسة المعمارية.
تحليل المتطلبات: معرفة بالأدوات والأساليب والتقنيات لتحليل المتطلبات؛ القدرة على استنباط وتحليل وتسجيل الوظائف المطلوبة وغير المطلوبة لضمان نجاح مشروع تطوير نظام أو برنامج.
المستوى: خبير:
إنشاء مناصب قيادية في تحديد وتنفيذ أدوات وتقنيات جديدة.
مشاركة الخبرة والخبرة الواسعة في استخدام أدوات النمذجة لمتطلبات متعددة.
تنفيذ أفضل الممارسات للتحليل الوظيفي والمعلومات والحفاظ على تعريف المتطلبات.
تقديم رؤى حول تطوير تحليلات متطلبات متنوعة ومتعددة.
مراقبة الصناعة ومنتجات الموردين من حيث التحسينات والتعزيزات.
إنشاء والتواصل بشأن المعايير الفنية المتقدمة لكل مرحلة من مراحل تحليل المتطلبات.
تكامل الأنظمة والتكنولوجيا: معرفة بميزات وأنظمة الأنظمة؛ القدرة على التكامل والتواصل بين التطبيقات وقواعد البيانات ومنصات التكنولوجيا.
المستوى: خبير:
تقديم المشورة للآخرين بشأن جهود تكامل الأنظمة و/أو التكنولوجيا.
مراقبة اتجاهات وتوجهات تكامل الأنظمة والتكنولوجيا.

القيام بدور قيادي في تحديد عمليات وممارسات تكامل الأنظمة.تصميم واجهات معقدة، واستراتيجيات التكامل والخطط.عقد مؤتمر على مستوى الصناعة حول قضايا تكامل الأنظمة والهجرة، والمشكلات والاعتبارات.إظهار خبرة واسعة في تكامل الأنظمة والتكنولوجيا.اختبار الأنظمة: معرفة باختبار الأنظمة والبرمجيات؛ القدرة على تصميم وتخطيط وتنفيذ استراتيجيات وتكتيكات اختبار الأنظمة لضمان جودة البرمجيات في جميع مراحل دورة حياة النظام.
المستوى: خبير:
دعم استخدام التكنولوجيا لتعظيم إنتاجية اختبار الأنظمة والتغطية.
بناء منهجيات وممارسات اختبار البرمجيات لضمان الجودة في المؤسسة.
دعم مستويات الجودة المناسبة من خلال حل العيوب المهمة.
قيادة الفريق في أنشطة الاختبار وتقديم التوجيه الفني في مشاريع الاختبار المتعددة.
توجيه تحديد والتحقيق والإبلاغ والمتابعة مع فرق التصميم لجميع القضايا التي تم طرحها خلال عملية الاختبار.
طلب وتقييم الملاحظات من مالكي العمليات التجارية خلال الاختبارات التجريبية والمتوازية.
البنية التحتية للبرمجيات والأنظمة: معرفة بهندسة الكمبيوتر وتفاعل البرمجيات النظامية؛ القدرة على تصميم وبناء بنية أساسية أساسية للأنظمة التشغيلية، وأنظمة إدارة قواعد البيانات، وبروتوكولات الاتصالات، والمترجمات وأدوات التطوير الأخرى.
المستوى: خبرة واسعة:
تصميم وتنفيذ البنية التحتية للبرمجيات والتقنيات الأساسية.
تطوير سياسات وإجراءات هندسة البرمجيات وإدارة البيانات.
حل القضايا المتعلقة بتنفيذ أنظمة مفتوحة متغايرة.
تقييم إدارة مرافق تكوين البرمجيات والممارسات.
تدريب على العناصر الأساسية لهندسة البرمجيات، والمنصات والمنتجات.تسهيل التوافق والتوزيع الداخلي والخارجي للبرمجيات والبنية التحتية للأنظمة.استكشاف الأخطاء الفنية: معرفة بأساليب وأدوات وتقنيات استكشاف الأخطاء الفنية؛ القدرة على توقع والتعرف وحل القضايا الفنية على الأجهزة أو البرمجيات أو التطبيقات أو العمليات.
المستوى: خبرة واسعة:
التأكيد على تأثير الأعمال للفشل وأهمية ووقت الحل المطلوب حتى يمكن تجنب المشكلات في المستقبل.
إنشاء تقارير عن جميع القضايا التي تم العثور عليها ومراجعة الحلول من حيث الاكتمال والدقة.
توجيه حل مشكلات الاتصالات في بيئات متعددة الموردين.حل مجموعة متنوعة من الأعطال في الأجهزة والبرمجيات والاتصالات.تدريب الآخرين على تقنيات وأدوات التشخيص المتقدمة للمشكلات غير العادية أو المتعلقة بالأداء.تسهيل توزيع تقارير الإصدار وحزم التصحيح على الأقسام أو العملاء.

ما ستحصل عليه:

• توازن الحياة العملية.
• إجازات مكتسبة وطبية.
• ترتيبات عمل مرنة.
• مساعدة في الانتقال.

التطوير الشامل:

• التطوير الشخصي والمهني من خلال مجموعات موارد الموظفين في كاتربيلر عبر العالم.
• فرص تطوير مهنية مع آفاق عالمية.

الصحة والعافية:

• تغطية طبية - تغطية طبية، وحياة، وحوادث شخصية.
• برنامج مساعدة الصحة النفسية للموظفين.

الرفاه المالي:

• خطة استثمار الموظفين.
• الدفع مقابل الأداء - خطة مكافأة سنوية.

معلومات إضافية:

كاتربيلر لا توظف حاليًا أفرادًا لهذه الوظيفة الذين يحتاجون الآن أو في المستقبل إلى رعاية تأشيرة العمل؛ ومع ذلك، كشركة عالمية، تقدم كاتربيلر العديد من فرص العمل خارج الولايات المتحدة يمكن العثور عليها من خلال موقعنا الإلكتروني للتوظيف على www.caterpillar.com/careers
كاتربيلر هي صاحب عمل يساوي الفرص (EEO)
صاحب عمل EEO/AA. يتم تشجيع جميع الأفراد المؤهلين، بما في ذلك الأقليات، والنساء، والمحاربين القدامى، والأفراد ذوي الإعاقة - على التقديم.

تتطلب هذه الوظيفة العمل في الموقع خمسة أيام في الأسبوع.



لا تتوفر رعاية تأشيرة لهذه الوظيفة.

تواريخ النشر:

16 يونيو 2026 - 29 يونيو 2026

كاتربيلر هي صاحب عمل يساوي الفرص. يتم تشجيع المتقدمين المؤهلين من أي عمر على التقديم.

هل لست مستعدًا للتقديم؟ انضم إلى مجتمع المواهب لدينا.