وصف الوظيفة

ليس الأمر مجرد مسيرتك المهنية أو مسمى وظيفتك... بل يتعلق بمن أنت والأثر الذي ستحدثه في العالم. لأننا، سواء كان ذلك لبعضنا البعض أو لعملائنا، نضع الناس أولاً. عندما يتعاون موظفونا، نوسع الممكن ونبحث باستمرار عن طرق لتحسين ما ننتجه وكيف نقوم بذلك. إذا كنت تسعى باستمرار للنمو، فأنت في شركة جيدة. نحن نحدث ثورة في طريقة تحرك العالم للأجيال القادمة، ونريد شخصًا مستعدًا للتحرك معنا.

من نحن؟

تعتبر شركة ساب مزودًا عالميًا رائدًا للمعدات والأنظمة والحلول الرقمية والخدمات ذات القيمة المضافة لقطاعات السكك الحديدية للنقل والشحن، بالإضافة إلى الأسواق الصناعية والبحرية. مستفيدين من ما يقرب من أربعة قرون من الخبرة الجماعية عبر ساب، وGE Transportation، وFaiveley Transport، نمت الشركة لتصبح One Wabtec، مع خبرة رقمية لا مثيل لها، وابتكار تكنولوجي، وتصنيع وخدمات عالمية المستوى، مما يمكّن أنظمة السكك الحديدية والنقل الرقمية.

تركز ساب على الأداء الذي يدفع التقدم ويفتح إمكانيات عملائنا من خلال تقديم حلول نقل مبتكرة ودائمة تحرك وتحسن العالم. نحن متعلمون مدى الحياة نركز على تحسين الأمور لتحقيق نتائج استثنائية. لدى ساب حوالي 27 ألف موظف في منشآت حول العالم. قم بزيارة موقعنا على الويب لمعرفة المزيد!

يعتبرمهندس تكامل المختبر ضروريًا لضمان التشغيل السلس والفعال لجميع أنظمة المختبر المتعلقة بمنتج إدارة الطاقة من ساب، Trip Optimizer.

المسؤوليات الأساسية:

• تكامل الأنظمة: تطوير وتكامل أنظمة الأجهزة والبرامج داخل المختبر وأداء التثبيت والترقية والاستعادة والتحقق من أنظمة Slim Sims وLegacy slim Sim وPTC.
• نمذجة المحاكاة: إنشاء استراتيجيات لتلبية نماذج المحاكاة المختلفة وتدفق البيانات والتواصل بين عدة إعدادات.
• الاختبار والتحقق: تصميم وتنفيذ اختبارات لضمان وظيفة النظام وأدائه. التحقيق والتواصل حول عيوب النظام بدقة، وضمان حلها.
• استكشاف الأخطاء: تحديد وحل مشكلات التكامل والنشر في مجالات السكك الحديدية مثل GPS، وAir Brake، وDP، وتكاملات VLSI-EAB، وتثبيت والتحقق من بطاقة Super CIO وFE217.
• التوثيق: إنشاء وصيانة الوثائق الفنية لعمليات التكامل.
• التعاون: العمل مع المهندسين والموظفين في تكنولوجيا المعلومات لضمان سير العمليات بسلاسة.
• مراقبة الأداء: مراقبة أداء النظام بعد التكامل وتنفيذ التحديثات اللازمة.
• الأجهزة الحاسوبية - PCs: التأكد من تكوين جميع أجهزة الكمبيوتر ذات الصلة في المختبر كما هو مقصود والتعاون مع فريق تكنولوجيا المعلومات لتلبية احتياجات المستخدم النهائي.
• التعاون العالمي: العمل مع الفرق العالمية لحل المشكلات وتطوير الحلول من أجل الكفاءة والإنتاجية.
• الخبرة في الصناعة: الخبرة في التحكم في البرمجيات والأجهزة لصناعة السكك الحديدية للنقل البري أمر ضروري.
• البيئة والصحة والسلامة (EHS): تنفيذ ممارسات EHS، التعاون مع قادة EHS، تحديد وتخفيف المخاطر، منع الحوادث، وتعزيز بيئة عمل آمنة.
• إدارة الأصول: توثيق جميع الأصول، والتأكد من وضع علامات عليها وفقًا لسياسات ساب، والحفاظ على السجلات محدثة.

المؤهلات:

• التعليم: درجة بكاليوس في الهندسة أو العلوم مع خبرة لا تقل عن 3 سنوات في بيئة تطوير منتجات هندسية.
• مستوى الوظيفة: مبتدئ / ذو خبرة.
• الكفاءة: فهم قوي لهندسة النظام، وبرمجة التطبيقات، وطرق التكامل المختلفة. استكشاف الأخطاء في أنظمة Linux وWindows، وترقيات أنظمة التشغيل، وأنشطة استنساخ الأقراص.
• الاهتمام بالتفاصيل: ضمان توافق التكامل مع معايير الشركة واللوائح الصناعية.
• المبادرة: القدرة على معالجة تحسينات العمليات المختبرية واحتياجات المشاريع المتعلقة بأجهزة المختبر بشكل استباقي.

المهارات التقنية:

• لغات البرمجة: إتقان MATLAB، وLabVIEW MathScript، وPython.
• تكامل الأنظمة: معرفة بأدوات وطرق التكامل.
• الشبكات: فهم بروتوكولات الشبكة والتكوينات على أنظمة Linux وWindows، وتصحيح توجيه IP، والمنافذ، وقواعد جدار الحماية، والاتصالات الفيزيائية.
• إدارة التكوين: خبرة في أدوات IBM لإدارة العيوب.
• أنظمة التشغيل: إلمام بأنظمة التشغيل المختلفة، بما في ذلك Windows وLinux وUnix.

المهارات الشخصية:

• حل المشكلات: مهارات تحليلية واستكشاف الأخطاء قوية، القدرة على التعامل مع مشاكل متعددة في بيئة مختبر سريعة.
• التواصل: القدرة على التواصل الفعال للمعلومات التقنية مع أصحاب المصلحة غير التقنيين والفرق العالمية.
• العمل الجماعي: مهارات التعاون للعمل مع فرق متعددة الوظائف.

التزامنا باحتضان التنوع:

تعتبر ساب شركة عالمية تستثمر ليس فقط في منتجاتنا، ولكن أيضًا في موظفينا من خلال احتضان التنوع والشمول. نحن نهتم بعلاقاتنا مع موظفينا ونفخر بالاحتفال بتنوع التجارب والخبرات والخلفيات التي تجمعنا معًا. في ساب، نطمح إلى خلق مكان ينتمي إليه الجميع حيث يتم الترحيب بالتنوع وتقديره.

لتحقيق هذا الالتزام، نعتمد على ثقافة القيادة والتنوع والشمول. نهدف إلى توظيف ألمع العقول في العالم لمساعدتنا في خلق مصدر غير محدود من الأفكار والفرص. لقد أنشأنا مساحة حيث يتم منح الجميع الفرصة للمساهمة بناءً على تجاربهم ووجهات نظرهم الفردية ونعترف بأن هذه الاختلافات ووجهات النظر المتنوعة تجعلنا أفضل.

نؤمن بتوظيف الأشخاص الموهوبين من خلفيات وتجارب وأنماط متنوعة... أشخاص مثلك! تلتزم شركة ساب بتوفير فرص العمل المتساوية بغض النظر عن العرق أو اللون أو النسب أو الدين أو الجنس أو الأصل الوطني أو التوجه الجنسي أو العمر أو الجنسية أو الحالة الاجتماعية أو الإعاقة أو الهوية أو التعبير الجنسي أو حالة المحاربين القدامى المحمية. إذا كان لديك إعاقة أو حاجة خاصة تتطلب التكيف، يرجى إبلاغنا.

ماذا يمكنك أن تحقق في مكان يضع الناس أولاً؟

في ساب، ليس الأمر مجرد وظيفة - بل يتعلق بالأثر الذي تحدثه. عندما يتعاون موظفونا، نحن نوسع الممكن من خلال تحسين ما نقوم به وكيف نقوم به - من أجل عملائنا ومن أجل بعضنا البعض.

إذا كنت مستعدًا لإحداث ثورة في كيفية تحرك العالم للأجيال القادمة، فإن ساب هو المكان المناسب لك.

من نحن؟

تعتبر ساب مزودًا عالميًا رائدًا للمعدات والأنظمة والحلول الرقمية والخدمات ذات القيمة المضافة لقطاعات السكك الحديدية للنقل والشحن. مستفيدين من أكثر من 150 عامًا من الخبرة، نحن نقود الطريق في السلامة والكفاءة والموثوقية والابتكار والإنتاجية. سواء كان ذلك في الشحن أو النقل أو الموانئ أو اللوجستيات أو التعدين أو الصناعة أو البحرية، فإن خبرتنا وتقنياتنا وموظفينا معًا - تسارع بمستقبل النقل. مع جذور تعود إلى جورج ويستنجهاوس وتوماس إديسون ولويس فافيل، لطالما قامت ساب ببناء تقنيات وتنفيذ حلول لمجموعة متنوعة من القطاعات التي تعتبر حيوية لتلبية احتياجات العملاء والحكومات على حد سواء.

تقدم فريقنا العالمي المكون من حوالي 30,000 موظف في جميع أنحاء العالم أداءً يدفع العالم إلى الأمام. نحن متعلمون مدى الحياة، نركز على التحسين. تعرف على المزيد على www.WabtecCorp.com.

الثقافة تدفعنا والاحتمالات.

نؤمن بأن أفضل الأفكار تأتي من مزيج من التجارب والخلفيات. في ساب، نسعى كل يوم لخلق مكان ينتمي إليه الجميع. نحن نبني ثقافة حيث القيادة والشمول ووجهة نظرك الفريدة تغذي التقدم.

نحن فخورون بأن نكون صاحب عمل يوفر فرص متساوية. نرحب بالمواهب من جميع الخلفيات والتجارب والهويات، بما في ذلك العرق والجنس والعمر والإعاقة وحالة المحاربين القدامى والمزيد.

هل تحتاج إلى التكيف؟ فقط دعنا نعرف - نحن هنا من أجلك.