قيادة - تطوير التطبيقات مايكروسوفت ب

وصف الوظيفة
قيادة وإدارة فريق من المطورين والمهندسين لتسليم المشاريع في الوقت المحدد وضمن الميزانية؛ تصميم وتطوير وتنفيذ الحلول باستخدام تقنيات مايكروسوفت مثل .NET وAzure وSharePoint وSQL Server؛ تقديم الإرشادات والدعم الفني لأعضاء الفريق، وحل القضايا المعقدة وضمان تلبية معايير الجودة؛ التعاون مع أصحاب المصلحة لجمع المتطلبات، وتطوير خطط المشاريع، والتواصل حول حالة المشروع والمعالم؛ البقاء على اطلاع بأحدث التقنيات والاتجاهات في نظام مايكروسوفت، والتوصية وتنفيذ أفضل الممارسات والابتكارات.

المؤهلات

بكالوريوس - هندسة الحاسوب، بكالوريوس - علوم الحاسوب، بكالوريوس - تكنولوجيا المعلومات، ماجستير - هندسة البرمجيات

الشهادات

AZ-204: مطور مايكروسوفت أزور - مايكروسوفت، BUILD - التسويق الرقمي - جينباكت، مختبر معتمد من ISTQB - الجمعية الدولية لتكنولوجيا التعليم (ISTE)، مايكروسوفت معتمد: صانع تطبيقات منصة باور - مايكروسوفت، محترف معتمد من أوراكل، مبرمج جافا SE 8 - أوراكل

المهارات المطلوبة

تطوير .Net Full Stack، منهجية أجايل، Angular، إدارة التغيير، علاقات العملاء، أدوات التعاون، التفكير التصميمي، الحضور التنفيذي، الشمولية، تطبيقات مايكروسوفت باور، تحديث العمليات، أوفيس 365، قيادة الأفراد، الفعالية الشخصية، إدارة المخاطر، سرد القصص

اللغة

الإنجليزية (مطلوبة)

إجادة اللغة -

متمكن - C2

نوع الوظيفة

عادية

قائمة المهارات الرئيسية -

تطوير التطبيقات مايكروسوفت ب

نوع العمل عن بعد -

هجين

نظام العمل -

وقت مرن (الهند)

لماذا جينباكت؟
قيادة التحول المدعوم بالذكاء الاصطناعي - دفع الابتكار وحل التحديات التجارية الحقيقية التي تهم
إحداث تأثير - مساعدة المؤسسات العالمية في حل التحديات التجارية التي تهم
تسريع حياتك المهنية - اكتساب خبرة عملية، وإرشاد، وفرص تعلم عالمية للبقاء في المقدمة
العمل مع الأفضل - الانضمام إلى 140,000+ من المفكرين الجريئين وحل المشكلات الذين يدفعون الحدود كل يوم
الازدهار في ثقافة قائمة على القيم - شجاعتنا وفضولنا ووضوحنا - المبنية على أساس من النزاهة والشمولية - تسمح لأفكارك بتغذية التقدم

جينباكت هي صاحب عمل يضمن تكافؤ الفرص وتعتبر المتقدمين لجميع المناصب دون تمييز على أساس العرق أو اللون أو الدين أو المعتقد أو الجنس أو العمر أو الأصل الوطني أو حالة المواطنة أو الحالة الاجتماعية أو الحالة العسكرية/القديمة أو المعلومات الوراثية أو التوجه الجنسي أو الهوية الجنسية أو الإعاقة الجسدية أو العقلية أو أي سمة أخرى محمية بموجب القوانين المعمول بها. جينباكت ملتزمة بخلق بيئة عمل ديناميكية تقدر الاحترام والنزاهة وتركيز العملاء والابتكار.
علاوة على ذلك، يرجى ملاحظة أن جينباكت لا تتقاضى رسومًا لمعالجة طلبات العمل ولا يُطلب من المتقدمين الدفع للمشاركة في عملية التوظيف لدينا بأي شكل آخر. تشمل أمثلة هذه الاحتيالات شراء "مجموعة البداية"، أو الدفع للتقديم، أو شراء المعدات أو التدريب.