كلما زادت طلبات التقديم التي ترسلينها، زادت فرصك في الحصول على وظيفة!
إليك لمحة عن معدل نشاط الباحثات عن عمل خلال الشهر الماضي:
عدد الفرص التي تم تصفحها
عدد الطلبات التي تم تقديمها
استمري في التصفح والتقديم لزيادة فرصك في الحصول على وظيفة!
هل تبحثين عن جهات توظيف لها سجل مثبت في دعم وتمكين النساء؟
اضغطي هنا لاكتشاف الفرص المتاحة الآن!ندعوكِ للمشاركة في استطلاع مصمّم لمساعدة الباحثين على فهم أفضل الطرق لربط الباحثات عن عمل بالوظائف التي يبحثن عنها.
هل ترغبين في المشاركة؟
في حال تم اختياركِ، سنتواصل معكِ عبر البريد الإلكتروني لتزويدكِ بالتفاصيل والتعليمات الخاصة بالمشاركة.
ستحصلين على مبلغ 7 دولارات مقابل إجابتك على الاستطلاع.
تمت الترجمة إلى العربية بواسطة Bayt AI. اضغط هنا لعرض النص الأصلي.
وصف الملف الشخصي:
نبحث عن شخص ليكون قائد تطوير Scala/Java في فريق تكنولوجيا FRPPE للعمل على تطوير وتصميم التطبيقات مع خبرة جيدة في Scala/Java وSpringboot، وسيكون وجود خبرة في الواجهات الأمامية ميزة إضافية.
عن قسم سوبر:
تقدم تكنولوجيا المالية (FINTECH) حلولًا مبتكرة للتقارير التنظيمية والمالية، والدفاتر العامة، وحسابات الأرباح والخسائر، ومسك السجلات للأوراق المالية، وإعداد الميزانيات والتوقعات، وتقديم الضرائب. يستفيد الفريق من مستودع بيانات مالية متعدد التيرابايت كواحد من أصوله الرئيسية لخدمة قسم المالية في الشركة.
في قسم التكنولوجيا، نستفيد من الابتكار لبناء الروابط والقدرات التي تدعم شركتنا، مما يمكّن عملائنا وزملائنا من إعادة تعريف الأسواق وتشكيل مستقبل مجتمعاتنا. هذه وظيفة مهندس برمجيات رائد على مستوى نائب الرئيس، وهي جزء من عائلة الوظائف المسؤولة عن تطوير وصيانة حلول البرمجيات التي تدعم احتياجات الأعمال.
منذ عام 1935، تُعرف مورغان ستانلي بأنها رائدة عالمية في الخدمات المالية، دائمًا تتطور وتبتكر لتقديم أفضل خدمة لعملائنا ومجتمعاتنا في أكثر من 40 دولة حول العالم.
ما ستقوم به في هذا الدور:
قيادة تصميم وتطوير وتسليم حلول تقارير وتحليلات قابلة للتوسع من الدرجة المؤسسية كجزء من مشروع جديد، ودفع تقييم البناء مقابل الشراء والعديد من POCs.
تصميم وتنفيذ أنظمة برمجية قوية باستخدام Scala/Java وAngular وغيرها من التقنيات الحديثة، مع ضمان أفضل الممارسات في SDLC وجودة الكود والأداء.
التعاون مع أصحاب المصلحة في الأعمال، ومالكي المنتجات، والفرق متعددة الوظائف لتحديد المتطلبات، وتقييم الأدوات، وتقديم حلول مبتكرة تتماشى مع أهداف الأعمال.
دفع اعتماد GenAI وCopilot وممارسات تطوير مدفوعة بالذكاء الاصطناعي لتعزيز الأتمتة والتقارير وإنتاجية المطورين، بما في ذلك التصميم وإكمال الكود والمراجعة وتوليد حالات الاختبار الآلية.
توجيه وقيادة فريق عالي الأداء من المهندسين، وتعزيز ثقافة التميز الفني والتعلم المستمر والابتكار.
إدارة علاقات أصحاب المصلحة، والتواصل حول حالة المشروع، ومعالجة المخاطر والتحديات بشكل استباقي.
تعزيز منهجيات Agile، والاختبار الآلي، وخطوط أنابيب CI/CD لتسليم البرمجيات بكفاءة وموثوقية.
البقاء على اطلاع بالتقنيات الناشئة والاتجاهات الصناعية ودعم اعتمادها حيثما كان ذلك مناسبًا.
ما ستجلبه إلى هذا الدور:
12+ عامًا من الخبرة في هندسة البرمجيات، مع خلفية قوية في تطوير الواجهات الكاملة، متخصصًا في Java (Spring Boot وREST APIs، إلخ) كمهارة رئيسية.
فهم عميق لهياكل البيانات والخوارزميات وأنماط التصميم وممارسات SDLC الحديثة.
خبرة مثبتة في بناء وتوسيع التطبيقات على مستوى المؤسسات، ويفضل أن تكون في بيئات سحابية.
إجادة لغات وأطر عمل إضافية (Python وSQL وقواعد البيانات، إلخ) والقدرة على تعلم تقنيات جديدة بسرعة حسب الحاجة.
خبرة مثبتة في الاستفادة من GenAI وCopilot أو أدوات مدفوعة بالذكاء الاصطناعي لتطوير البرمجيات أو الأتمتة أو التقارير، بما في ذلك الاختبار الآلي ومراجعة الكود.
مهارات قوية في حل المشكلات والتحليل والتواصل.
خبرة في قيادة وتحفيز فرق عالية الأداء وإدارة علاقات أصحاب المصلحة في بيئة عالمية.
إلزامي: خبرة سابقة في المالية أو الخدمات المصرفية الاستثمارية أو المجالات ذات الصلة.
فهم تجاري وقدرة على دفع الابتكار وتأثير الأعمال من خلال التكنولوجيا.
خبرة في الاختبار الآلي وأطر الاختبار.
خبرة في Angular أو React كأطر عمل أمامية ثانوية ميزة إضافية.
من المتوقع أن تكون لديك خبرة ذات صلة لا تقل عن 6 سنوات للعثور على المهارات المطلوبة لهذا الدور.
مهارات إضافية (من الجيد أن تكون لديك):
معرفة بـ Power BI وApache Airflow وأدوات OLAP وأتمتة سير العمل.
خبرة في تقييم الأدوات، وتسليم POC، وقيادة المشاريع الجديدة.
شغف بالابتكار والتعلم المستمر وتحقيق تأثير الأعمال من خلال التكنولوجيا.
ما يمكن أن تتوقعه من مورغان ستانلي:
في مورغان ستانلي، نقوم بجمع وإدارة وتخصيص رأس المال لعملائنا - مما يساعدهم على تحقيق أهدافهم. نقوم بذلك بطريقة متميزة - وقد فعلنا ذلك لمدة 90 عامًا. قيمنا - وضع العملاء أولاً، وفعل الشيء الصحيح، والقيادة بأفكار استثنائية، والالتزام بالتنوع والشمول، والعطاء - ليست مجرد معتقدات، بل توجه القرارات التي نتخذها كل يوم للقيام بما هو الأفضل لعملائنا ومجتمعاتنا وأكثر من 80,000 موظف في 1,200 مكتب في 42 دولة. في مورغان ستانلي، ستجد فرصة للعمل جنبًا إلى جنب مع الأفضل والأذكى، في بيئة يتم دعمك وتمكينك فيها. فرقنا هم متعاونون بلا هوادة ومفكرون مبدعون، مدفوعون بخلفياتهم وتجاربهم المتنوعة. نحن فخورون بدعم موظفينا وعائلاتهم في كل نقطة على طول رحلة العمل والحياة، ونقدم بعضًا من أكثر المزايا والمكافآت جاذبية وشمولية في الصناعة. هناك أيضًا فرصة كبيرة للتنقل في الأعمال لأولئك الذين يظهرون الشغف والعزيمة في عملهم.
لمعرفة المزيد عن مكاتبنا حول العالم، يرجى نسخ الرابط ولصقه https://www.morganstanley.com/about-us/global-offices في متصفحك.
مورغان ستانلي هو صاحب عمل يتيح الفرص للجميع ملتزم ببناء والحفاظ على قوة عاملة متنوعة في الخبرة والخلفية. تعكس جهودنا في التوظيف التزامنا القوي بثقافة الشمول، حيث يتم توظيف الأفراد وتطويرهم وترقيتهم بناءً على مهاراتهم ومواهبهم.
تعكس قوتنا العاملة مقطعًا عريضًا من المجتمعات العالمية التي نعمل فيها، مما يجلب مجموعة متنوعة من الخلفيات والمواهب ووجهات النظر والتجارب.
لمزيد من المعلومات، يرجى زيارة: https://www.morganstanley.com/people-opportunities/eeo.
لن يتم النظر في طلبك لهذة الوظيفة، وسيتم إزالته من البريد الوارد الخاص بصاحب العمل.