كلما زادت طلبات التقديم التي ترسلينها، زادت فرصك في الحصول على وظيفة!

إليك لمحة عن معدل نشاط الباحثات عن عمل خلال الشهر الماضي:

عدد الفرص التي تم تصفحها

عدد الطلبات التي تم تقديمها

استمري في التصفح والتقديم لزيادة فرصك في الحصول على وظيفة!

هل تبحثين عن جهات توظيف لها سجل مثبت في دعم وتمكين النساء؟

اضغطي هنا لاكتشاف الفرص المتاحة الآن!
نُقدّر رأيكِ

ندعوكِ للمشاركة في استطلاع مصمّم لمساعدة الباحثين على فهم أفضل الطرق لربط الباحثات عن عمل بالوظائف التي يبحثن عنها.

هل ترغبين في المشاركة؟

في حال تم اختياركِ، سنتواصل معكِ عبر البريد الإلكتروني لتزويدكِ بالتفاصيل والتعليمات الخاصة بالمشاركة.

ستحصلين على مبلغ 7 دولارات مقابل إجابتك على الاستطلاع.


تم إلغاء حظر المستخدم بنجاح
https://bayt.page.link/Rm5KTB6RCVLBnexr7
العودة إلى نتائج البحث‎

مطور MTS

قبل 12 ساعة 2026/10/18
خدمات الدعم التجاري الأخرى
أنشئ تنبيهًا وظيفيًا لوظائف مشابهة
تم إيقاف هذا التنبيه الوظيفي. لن تصلك إشعارات لهذا البحث بعد الآن.

الوصف الوظيفي

ملخص الوظيفة


تبحث شركة سينكرون عن مطور MTS لدعم تطوير وتعزيز وترحيل وترقية ودعم إنتاج التطبيقات المبنية على منصة نظام تحويل الأموال ACI (MTS). تدعم هذه الوظيفة عمليات معالجة المدفوعات من خلال تقديم حلول تقنية موثوقة، وترجمة المتطلبات الوظيفية إلى كود، والمساعدة في الحفاظ على استقرار وكفاءة التطبيقات المصرفية.


متطلبات البرمجيات


المطلوبة


  • نظام تحويل الأموال ACI (MTS): خبرة قوية في التطوير والدعم العملي


  • COBOL VI: خبرة قوية في التطوير


  • Linux / Unix / AIX: خبرة عملية


  • أوامر Unix: معرفة قوية بالعمل


  • الأنظمة الرئيسية: JCL، VSAM


  • قواعد البيانات: قاعدة بيانات ACI الخاصة أو ENTIA، Oracle


  • المراسلة: IBM MQ


  • الأدوات: ACI-MTS، Autosys، Xpeditor، Fileaid


  • فيديو MTS: خبرة واسعة


  • تنسيقات الدفع: SWIFT MT/MX، Chips، Fedwire


  • المعايير: FIN (MT)، ISO 20022


المفضل


  • Git أو أدوات إدارة الإصدارات/التحكم في النسخ الأخرى


  • خبرة في POCs للمنتجات أو التطبيقات التقنية


  • تعرض لتحسينات التطبيقات أو الترحيل أو الترقية


المسؤوليات العامة


  • قيادة تطوير ودعم MTS لتحسينات التطبيقات المصرفية والترحيل والترقية


  • تطوير وصيانة الحلول التقنية على منصة MTS


  • ترجمة المتطلبات الوظيفية إلى كود فعال


  • استكشاف المشكلات التقنية ومشكلات التكوين


  • دعم إعداد MTS بما في ذلك العمليات، والخطوط، والطوابير، والسجلات البعيدة، ومكونات قاعدة البيانات مثل REL وAUX


  • دعم معالجة رسائل الدفع واستقرار التطبيقات


  • المساهمة في التسليم الناجح، وحل المشكلات، وموثوقية النظام


المهارات التقنية


لغات البرمجة


المطلوبة: COBOL VI، استخدام سطر الأوامر Unix
المفضل: تعرض أساسي للبرمجة النصية


قواعد البيانات/إدارة البيانات


المطلوبة: قاعدة بيانات ACI الخاصة أو ENTIA، Oracle، VSAM، REL، AUX
المفضل: خبرة في استكشاف بيانات الدفع


تقنيات السحابة


المطلوبة: غير مطلوب
المفضل: تعرض لبيئات السحابة أو الهجينة


الأطر والمكتبات


المطلوبة: خبرة في منصة MTS
المفضل: تعرض للتكامل المؤسسي


أدوات وأساليب التطوير


المطلوبة: ACI-MTS، Autosys، Xpeditor، Fileaid، JCL، Linux/Unix/AIX
المفضل: Git، خبرة POC


بروتوكولات الأمان


المطلوبة: القدرة على اتباع عمليات الأمان، والوصول، وإدارة التغيير
المفضل: تعرض لممارسات أمان أنظمة الدفع


متطلبات الخبرة


  • 5+ سنوات من الخبرة ذات الصلة


  • خبرة عملية في تطوير ACI MTS


  • خبرة قوية في الخدمات المالية / المصرفية / المدفوعات


  • فهم شامل لتدفق رسائل الدفع والتنسيقات بما في ذلك SWIFT MT/MX، Chips، وFedwire


  • فهم لـ FIN (MT) وISO 20022


  • يمكن أيضًا النظر في الخبرة البديلة في أنظمة الدفع المؤسسية، أو منصات معالجة المعاملات، أو دعم التطبيقات المصرفية


الأنشطة اليومية


  • تطوير وتعزيز مكونات تطبيق MTS


  • مراجعة المتطلبات وتنفيذ تغييرات الكود


  • استكشاف المشكلات الإنتاجية وغير الإنتاجية


  • دعم تكوينات MTS وتدفقات الرسائل


  • المشاركة في المناقشات التقنية، وأنشطة الدعم، وجهود الإصدار


  • تنفيذ POCs وتوثيق التغييرات التقنية عند الحاجة


المؤهلات


  • أي بكالوريوس في الهندسة / تكنولوجيا المعلومات


  • يفضل الحصول على شهادات ذات صلة ولكنها ليست مطلوبة


  • الاستعداد لمواصلة التعلم حول معايير الدفع، وأدوات MTS، وممارسات الهندسة


الكفاءات المهنية


  • مهارات تحليلية واستكشاف قوية


  • القدرة على ترجمة المتطلبات إلى حلول تقنية


  • التعاون الفعال مع فرق الهندسة والدعم


  • مهارات التواصل والتوثيق الواضحة


  • القدرة على إدارة الأولويات عبر العمل في التطوير والدعم


  • الالتزام بالتعلم المستمر والتحسين.


بيان التنوع والشمولية في سينكرون


التنوع والشمولية هما أساس ثقافتنا، وتفخر شركة سينكرون بأنها مكان عمل يتيح الفرص المتساوية وتعتبر جهة توظيف إيجابية. مبادرتنا للتنوع والإنصاف والشمولية "نفس الفرق" ملتزمة بتعزيز ثقافة شاملة - تعزز المساواة، والتنوع، وبيئة تحترم الجميع. نحن نؤمن بشدة أن قوة العمل المتنوعة تساعد في بناء شركات أقوى وأكثر نجاحًا كشركة عالمية. نشجع المتقدمين من خلفيات متنوعة، وعرقيات، وأديان، وأعمار، وحالات زواج، وجنس، وتوجهات جنسية، أو إعاقات على التقدم. نحن نمكّن قوتنا العاملة العالمية من خلال تقديم ترتيبات عمل مرنة، وتوجيه، وتنقل داخلي، وبرامج تعلم وتطوير، والمزيد.


جميع قرارات التوظيف في شركة سينكرون تستند إلى احتياجات العمل ومتطلبات الوظيفة ومؤهلات الفرد، دون النظر إلى جنس المتقدم، أو هويته الجنسية، أو توجهه الجنسي، أو عرقه، أو عرقه، أو حالة الإعاقة أو المحاربين القدامى، أو أي خاصية أخرى محمية بموجب القانون.


إشعار تقديم الطلبات للمرشحين


لقد تمت ترجمة هذا الإعلان الوظيفي بواسطة الذكاء الاصطناعي وقد يحتوي على بعض الاختلافات أو الأخطاء البسيطة.
لقد تجاوزت الحد الأقصى المسموح به للتنبيهات الوظيفية (15). يرجى حذف أحد التنبيهات الحالية لإضافة تنبيه جديد.
تم إنشاء تنبيه وظيفي لهذا البحث. ستصلك إشعارات فور الإعلان عن وظائف جديدة مطابقة.
هل أنت متأكد أنك تريد سحب طلب التقديم إلى هذه الوظيفة؟

لن يتم النظر في طلبك لهذة الوظيفة، وسيتم إزالته من البريد الوارد الخاص بصاحب العمل.