كلما زادت طلبات التقديم التي ترسلينها، زادت فرصك في الحصول على وظيفة!

إليك لمحة عن معدل نشاط الباحثات عن عمل خلال الشهر الماضي:

عدد الفرص التي تم تصفحها

عدد الطلبات التي تم تقديمها

استمري في التصفح والتقديم لزيادة فرصك في الحصول على وظيفة!

هل تبحثين عن جهات توظيف لها سجل مثبت في دعم وتمكين النساء؟

اضغطي هنا لاكتشاف الفرص المتاحة الآن!
نُقدّر رأيكِ

ندعوكِ للمشاركة في استطلاع مصمّم لمساعدة الباحثين على فهم أفضل الطرق لربط الباحثات عن عمل بالوظائف التي يبحثن عنها.

هل ترغبين في المشاركة؟

في حال تم اختياركِ، سنتواصل معكِ عبر البريد الإلكتروني لتزويدكِ بالتفاصيل والتعليمات الخاصة بالمشاركة.

ستحصلين على مبلغ 7 دولارات مقابل إجابتك على الاستطلاع.


تم إلغاء حظر المستخدم بنجاح
https://bayt.page.link/NDPgVrCK4m6jejGs5
العودة إلى نتائج البحث‎

مدير تقني لنظام أوراكل EBS

قبل 30+ يومًا 2026/10/14
خدمات الدعم التجاري الأخرى
أنشئ تنبيهًا وظيفيًا لوظائف مشابهة
تم إيقاف هذا التنبيه الوظيفي. لن تصلك إشعارات لهذا البحث بعد الآن.

الوصف الوظيفي

نظرة عامة عن الشركة

في موتورولا سوليوشنز، نؤمن بأن كل شيء يبدأ بأفرادنا. نحن مجتمع عالمي مترابط، موحدون من خلال السعي الدؤوب للمساعدة في الحفاظ على سلامة الناس في كل مكان. نبني ونربط التقنيات للمساعدة في حماية الناس والممتلكات والأماكن. تعزز حلولنا التعاون الذي يعد حاسمًا لمجتمعات أكثر أمانًا، ومدارس أكثر أمانًا، ومستشفيات أكثر أمانًا، وأعمال أكثر أمانًا، وفي النهاية، دول أكثر أمانًا. اتصل بمهنة تهمك، وساعدنا في بناء مستقبل أكثر أمانًا.



نظرة عامة عن القسمتلعب منظمتنا لتكنولوجيا المعلومات دورًا حاسمًا في دفع نتائج الأعمال الاستثنائية. من خلال شراكة قوية مع مجالات أخرى من أعمالنا، نقدم أفكارًا مبتكرة في كل محادثة ونحقق ذلك بنزاهة. نحن نبحث عن أشخاص يجلبون أفكارًا رائعة ويجعلون أفكار شركائنا أفضل. مستشارون فضوليون فكريًا (وليس مجرد متلقين للأوامر) يركزون على النتائج لحل مشاكل الأعمال بشكل إبداعي. أشخاص لا يتقبلون التغيير فحسب، بل يسرعون من وتيرته.
وصف الوظيفة

كمدير هندسة أوراكل، ستكون جزءًا من فريق تكنولوجيا المعلومات العالمي لمجموعة الخدمات، تقود تسليم برنامج رئيسي وفريق من المطورين الموهوبين ذوي الخبرة في تقنيات أوراكل EBS وCPQ. ستكون مسؤولاً عن الحفاظ على فريق أوراكل EBS/CPQ لدينا وتنميته، وقيادة تطوير وتشغيل التطبيقات، ورفع مستوى نضج تطويرنا.

إذا كنت شخصًا شغوفًا بتحقيق التميز في هندسة التطوير وتعتقد أن الأفراد الم empowered هم مفتاح النجاح، فقد تكون المرشح المثالي!

نطاق المسؤوليات / التوقعات



قيادة فريق من مطوري أوراكل EBS/CPQ، ومديري النظام، والقادة التقنيين، والمعماريين ومساعدتهم على التعاون عن كثب مع أصحاب المصلحة ومع فرق الهندسة الأخرى لتقديم أفضل الحلول لمجتمع مستخدمينا الداخليين والخارجيين.

تقديم الإرشادات حول الحلول التقنية التي يمكن تكوينها في منصتنا الرقمية، وتقديم أفكار خارج الصندوق لاقتراح حلول بديلة حيث لا يكون التوافق مع الحل الحالي مثاليًا.

العمل مع مالكي المنتجات ومحللي نظم الأعمال لتطوير رؤية استراتيجية وخارطة طريق للمنتج لأوراكل EBS وCPQ.

التنسيق عن كثب مع البائعين الخارجيين وقادة الأعمال الداخليين لضمان التنفيذ الناجح، والعمليات المستمرة، وتوافق تسليم المشروع.

توجيه الفريق في تحسين الإجراءات القياسية للتطوير، CI/CD، وإدارة مثيل أوراكل EBS/CPQ عالي الأداء وقابل للتوسع.

تتبع وقياس المقاييس لأداء فريق الهندسة.

قيادة تحسينات في عمليات الهندسة من خلال تحديد وتطوير وتنفيذ التغييرات.

قيادة وإلهام فريقك لتعزيز ثقافة مرنة ومبتكرة.

ضمان فهم أعضاء الفريق للرؤية والمشاركة بنشاط في الأهداف.

إنشاء خطط مهنية للتقارير المباشرة وتعريف وتنفيذ الأهداف الفصلية.

التواصل حول المخاطر / القضايا مع القيادة وتقديم الحلول.

التعرف على الإنجازات الفردية والتواصل بها ومكافأتها.

تعلم وتقييم منتجات أوراكل وميزاتها الجديدة (مثل، Fusion Cloud).

المؤهلات / المعرفة / المهارات المرغوبة



خبرة في تنفيذ أوراكل EBS، وصيانته، وهندسته، ونمذجة البيانات، ومبادئ الأمان والحوكمة.

الخبرة في أوراكل CPQ (تكوين، تسعير، اقتباس) مرغوبة بشدة.

الخبرة في عقود خدمة أوراكل، قاعدة التثبيت مفضلة.

فهم قوي لعمليات الهندسة القياسية لأوراكل EBS/CPQ، بما في ذلك مكونات RICE، والواجهات، والتخصيصات التصريحية.

القدرة على التواصل بالأفكار مع الفرق التقنية وشركاء الأعمال.

إجادة اللغة الإنجليزية، ومهارات تواصل ممتازة، ومهارات التعاون في الفريق.


المتطلبات الأساسية

درجة البكالوريوس أو الماجستير في تكنولوجيا المعلومات، علوم الحاسوب أو الأعمال من جامعة معتمدة.

10+ سنوات من الخبرة في تنفيذ أوراكل EBS وصيانة العمليات.

2+ سنوات من الخبرة في إدارة الأفراد.

الخبرة في التكامل المستمر والتسليم المستمر، وأتمتة الاختبار.

الخبرة في ممارسات أجايل سكرم أو إطار عمل SAFe.

معرفة المجال بجميع جوانب دورة حياة تطوير البرمجيات (SDLC)، مع التركيز بشكل خاص على إدارة التغيير، وإدارة الشيفرة المصدرية، والتحقق / الاختبار.


متطلبات السفرلا شيء
إعادة التوطين غير متاحة
نوع الوظيفةذو خبرة
خطة دفع الإحالةلا

بيان المساواة في الفرص




موتورولا سوليوشنز هي صاحب عمل يتيح فرص متساوية. سيحصل جميع المتقدمين المؤهلين على اعتبار للتوظيف بغض النظر عن العرق، أو اللون، أو الدين أو المعتقد، أو الجنس، أو التوجه الجنسي، أو الهوية الجنسية، أو الأصل الوطني، أو الإعاقة، أو حالة المحاربين القدامى، أو أي خاصية محمية قانونيًا أخرى.


نحن فخورون بثقافتنا التي تركز على الأفراد والمجتمع، مما يمكّن كل موظف في موتورولا أن يكون على طبيعته وأن يؤدي أفضل عمل لديه لتحقيق وعد عالم أكثر أمانًا. إذا كنت ترغب في الانضمام إلى فريقنا ولكن تشعر أنك لا تفي بجميع المهارات المفضلة، فإننا لا زلنا نحب أن نسمع لماذا تعتقد أنك ستكون إضافة رائعة لفريقنا.




لقد تمت ترجمة هذا الإعلان الوظيفي بواسطة الذكاء الاصطناعي وقد يحتوي على بعض الاختلافات أو الأخطاء البسيطة.
لقد تجاوزت الحد الأقصى المسموح به للتنبيهات الوظيفية (15). يرجى حذف أحد التنبيهات الحالية لإضافة تنبيه جديد.
تم إنشاء تنبيه وظيفي لهذا البحث. ستصلك إشعارات فور الإعلان عن وظائف جديدة مطابقة.
هل أنت متأكد أنك تريد سحب طلب التقديم إلى هذه الوظيفة؟

لن يتم النظر في طلبك لهذة الوظيفة، وسيتم إزالته من البريد الوارد الخاص بصاحب العمل.