حول زسكلر

تعمل زسكلر على تسريع التحول الرقمي لضمان أن عملائنا يمكنهم أن يكونوا أكثر مرونة وكفاءة وأمانًا. بصفتها شركة رائدة في الذكاء الاصطناعي، نحن ندفع باستمرار الحدود، مستفيدين من أكبر بحيرة بيانات أمان في العالم لتشغيل منصتنا السحابية Zero Trust Exchange. تحمي هذه الابتكارات عملائنا من الهجمات السيبرانية وفقدان البيانات من خلال ربط المستخدمين والأجهزة والتطبيقات بأمان في أي مكان.

هنا، يهم التأثير في دورك أكثر من اللقب ويتم بناء الثقة على النتائج. نقول، التأثير فوق النشاط. نحن نبحث عن مبتكرين يستخدمون الذكاء الاصطناعي لتعزيز تأثيرهم والذين يزدهرون في بيئة نستفيد فيها من الأنظمة الذكية للبقاء في صدارة التهديدات المتطورة. نحن نؤمن بالشفافية ونقدر النقاش البناء والصادق - نحن نركز على الوصول إلى أفضل الأفكار، بشكل أسرع. نبني فرقًا عالية الأداء يمكنها أن تحدث تأثيرًا بسرعة وبجودة عالية. لتحقيق ذلك، نبني ثقافة تنفيذ تركز على هوس العملاء، والتعاون، والملكية، والمساءلة.

نحن نقدر التأثير العالي، والمساءلة العالية مع شعور بالإلحاح حيث يتم تمكينك للقيام بأفضل عمل لديك واحتضان إمكاناتك. إذا كنت مدفوعًا بالهدف، وتزدهر في حل التحديات المعقدة، وترغب في أن تكون جزءًا من الفريق الذي يساعد في تأمين عصر الذكاء الاصطناعي، ندعوك لإحضار مواهبك إلى زسكلر والمساعدة في تشكيل مستقبل الأمن السيبراني.

الدور

نبحث عن مهندس تطوير برمجيات رئيسي للانضمام إلى فريقنا. بناءً في مكتبنا في بنغالور، ستقوم بالتقارير إلى المدير الأول، هندسة البرمجيات ضمن قسم Zero Trust Exchange.

بصفتك مهندس برمجيات رئيسي، ستقوم ببناء الأنظمة الخلفية التي تحافظ على سرعة المنتج وموثوقيته وقابليته للتوسع مع زيادة الاستخدام. ستقوم بإنشاء خدمات صغيرة وتدفقات عمل مدفوعة بالأحداث، وضمان إمكانية استيعاب البيانات واستعلامها بكفاءة عبر قواعد البيانات العلائقية، والشبكية، وقواعد بيانات الزمن. ستقود أيضًا تنفيذ الفرق المتعددة من خلال التعاون الوثيق مع مجموعات متعددة لتقديم نتائج عالية الجودة في جداول زمنية ضيقة.

ما ستفعله (توقعات الدور)

• تصميم وتقديم خدمات صغيرة قابلة للتوسع على EKS (GoLang): تصميم وبناء وتشغيل خدمات الإنتاج التي تلبي أهداف التوافر، والكمون، والتوسع.
• بناء خطوط أنابيب مدفوعة بالأحداث باستخدام Kafka وMQTT: تنفيذ تدفقات عمل غير متزامنة تكون مرنة، وقابلة للرصد، وسهلة التطور مع تغير احتياجات المنتج.
• تصميم نماذج بيانات عالية الأداء وأنماط وصول: تحسين الاستيعاب والاستعلام عبر RDS MySQL وNeo4J وElasticSearch من حيث الدقة، والسرعة، وكفاءة التكلفة.
• تعزيز جاهزية الإنتاج والتميز التشغيلي: إنشاء معايير للرصد، والتنبيه، والتتبع، والمعايير المتعلقة بالاستجابة؛ دفع إصلاحات الجذر وتحسينات الموثوقية.
• قيادة تسليم الفرق المتعددة والاتجاه الفني: مواءمة أصحاب المصلحة، وتفكيك العمل المعقد، والتنفيذ بسرعة مع الحفاظ على مستوى عالٍ من الجودة والأمان.

من أنت (ملف النجاح)

• تتصرف كمالك. شغفك بالمهمة يغذي ميولك للعمل. تعمل بنزاهة لأنك تهتم حقًا بالنتيجة. تتكيف مع ما هو مطلوب، وتتنقل بسلاسة بين الاستراتيجية العليا والتنفيذ العملي.
• أنت محلل مشاكل. تبحث عن التحديات لأنك تشعر بالطاقة من إيجاد الحلول، مع العلم أن حل المشكلات الصعبة يحقق أكبر تأثير.
• أنت قوة إيجابية. تتعامل مع المشكلات الصعبة بطاقة بناءة وروح "يمكن القيام بها" تكون معدية، مما يلهم فريقك للبقاء مركزًا على الحل.
• أنت باني عملي. لديك هوس بالإنشاء، والتكرار، والشحن. لا تخاف من أن تتدحرج على سواعدك وبناء النسخة الأولى بنفسك، موازنًا بين السعي نحو التميز الفني والحاجة إلى تقديم قيمة للمستخدمين بسرعة.
• تدافع عن البساطة. لديك مهارة في تقطير المشكلات المعقدة، واحتياجات المستخدم، والمفاهيم الفنية إلى خطط واضحة وبسيطة وقابلة للتنفيذ. أنت متواصل دقيق يجلب الوضوح والتركيز إلى كل تفاعل.

ما نبحث عنه (المؤهلات الدنيا)

• خبرة في هندسة البرمجيات الخلفية على مستوى كبير في تصميم وشحن خدمات صغيرة قابلة للتوسع في الإنتاج تم تطويرها بلغة Go.
• خبرة مثبتة مع الهياكل المعتمدة على الأحداث وغير المتزامنة باستخدام منصات الرسائل/البث مثل Kafka.
• مهارات قوية في هندسة البيانات والاستمرارية لبناء أنماط استيعاب واستعلام فعالة عبر قواعد البيانات العلائقية (MySQL) بالإضافة إلى واحد على الأقل من ElasticSearch أو Neo4J.
• خبرة عملية في تشغيل الخدمات على Kubernetes (يفضل EKS)، بما في ذلك النشر، واستكشاف الأخطاء، والملكية التشغيلية.

ما سيجعلك متميزًا (المؤهلات المفضلة)

• قدرة مثبتة على تحليل وتحسين الأنظمة الموزعة من البداية إلى النهاية (الكمون، ومعدل النقل، واستخدام الموارد)، بما في ذلك تحسين الأداء عبر الخدمات، وقواعد البيانات، والرسائل.
• سجل قوي في تصميم القابلية للتصحيح/الرصد للتطبيقات الموزعة - تسجيل منظم، وقياسات، وتتبع موزع، ولوحات معلومات/تنبيهات قابلة للتنفيذ لتسهيل التعامل السريع مع الحوادث.
• خبرة في تحديد وتشغيل SLIs/SLOs (ميزانيات الأخطاء، سياسات التنبيه، تقارير الموثوقية) ودفع قرارات المنتج بناءً على صحة الخدمة المقاسة.

#LI-Hybrid #LI-NT1

في زسكلر، نحن ملتزمون ببناء فريق يعكس المجتمعات التي نخدمها والعملاء الذين نعمل معهم. نحن نشجع بيئة شاملة تقدر جميع الخلفيات ووجهات النظر، مع التركيز على التعاون والانتماء. انضم إلينا في مهمتنا لجعل الأعمال التجارية سلسة وآمنة.

برنامج فوائدنا هو أحد أهم الطرق التي ندعم بها موظفينا. تقدم زسكلر بفخر فوائد شاملة وشاملة لتلبية الاحتياجات المتنوعة لموظفينا وعائلاتهم طوال مراحل حياتهم، بما في ذلك:

• خطط صحية متنوعة
• خطط إجازة للإجازات والمرض
• خيارات إجازة الوالدين
• خيارات التقاعد
• تعويض التعليم
• امتيازات في المكتب، والمزيد!

تعرف على المزيد حول نموذج العمل الهجين وفوائد زسكلر هنا.

من خلال التقدم لهذه الوظيفة، تلتزم بالقوانين واللوائح والسياسات المعمول بها في زسكلر، بما في ذلك تلك المتعلقة بمعايير وإرشادات الأمن والخصوصية.

تلتزم زسكلر بتوفير فرص عمل متساوية لجميع الأفراد. نسعى لإنشاء مكان عمل يتم فيه معاملة الموظفين باحترام ولديهم الفرصة للنجاح. سيتم النظر في جميع المتقدمين المؤهلين للتوظيف دون النظر إلى العرق، أو اللون، أو الدين، أو الجنس (بما في ذلك الحمل أو الحالات الطبية ذات الصلة)، أو العمر، أو الأصل الوطني، أو التوجه الجنسي، أو الهوية أو التعبير الجنسي، أو المعلومات الجينية، أو حالة الإعاقة، أو حالة المحاربين القدامى المحمية، أو أي سمة أخرى محمية بموجب القوانين الفيدرالية أو الحكومية أو المحلية. انظر المزيد من المعلومات من خلال النقر على معرفة حقوقك: التمييز في مكان العمل غير قانوني الرابط.

شفافية الأجور

تلتزم زسكلر بجميع قواعد الشفافية المتعلقة بالأجور المعمول بها على المستوى الفيدرالي والولائي والمحلي.

تلتزم زسكلر بتوفير دعم معقول (يسمى التسهيلات أو التعديلات) في عمليات التوظيف لدينا للمرشحين الذين لديهم إعاقات مختلفة، أو حالات طويلة الأمد، أو حالات صحية عقلية، أو معتقدات دينية يتم الاحتفاظ بها بصدق، أو الذين يعانون من اختلافات عصبية أو يحتاجون إلى دعم متعلق بالحمل.