تبحث أدوبي ديزاين عن مصمم تجربة مبتكر للانضمام إلى فريق Document Cloud. ستعمل على منتجات مثل أدوبي أكروبات، Sign، وScan (على سبيل المثال لا الحصر) التي تتواجد في حياة وعمل أكثر من 700 مليون مستخدم نشط شهريًا وتنتشر عبر مجموعة متنوعة من الأسطح والمنصات. بصفتك أسرع سحابة نموًا في أدوبي، ستحصل على فرصة لتصميم مستقبل الوثائق للموظف العادي، ورائد الأعمال الفردي، والأفراد حول العالم.

يمتلك فريق تصميم Document Cloud أيضًا إرثًا قويًا من الابتكار ويستمر في أن يكون معترفًا به لعمله الرائد. تم تكريمنا في قائمة أفضل الاختراعات من TIME في عام 2023 لتقدمنا في وضع السائل، ومرة أخرى في عام 2024 لمساعد الذكاء الاصطناعي في أكروبات. كعضو رئيسي في فريق التصميم، ستلعب دورًا أساسيًا في تشكيل الجيل القادم من أدوات الإنتاجية في أدوبي! نحن نعمل على مشاريع تساعد الناس في استهلاك وفهم وإنشاء والتعاون في الوثائق بطرق جديدة.

إذا كنت شغوفًا بتصميم تجارب بديهية بهذا الحجم، نود سماع صوتك!

• تصميم تجارب محادثة GenAI بسيطة وأنيقة وبديهية تجعل أكروبات تبدو أكثر إنسانية وسياقية واستجابة.

  
  

• تحديد وتوسيع نظام ذكاء اصطناعي موحد - لغة واحدة، شخصية واحدة، مجموعة واحدة من السلوكيات الذكية - عبر الأسطح والأدوات الأساسية لأكروبات.

  
  

• إنشاء أنماط تفاعل متماسكة تربط بين نقاط الاتصال المعتمدة على المطالبات، والتوليد، والمحادثة في تجربة واحدة سلسة.

  
  

• تطبيق عقلية نمو لتصميم وتجربة تجارب الذكاء الاصطناعي التي تعمق التفاعل، وتبني الثقة، وتجعل التفاعل يبدو سهلاً.

  
  

• تحديد استراتيجية التصميم وصياغة رؤى للمنتجات والتجارب التي تركز على الذكاء الاصطناعي، والتواصل بها إلى التنفيذيين من خلال سرد قصصي جذاب.

  
  

• استكشاف أفكار التصميم من خلال الرسومات، والقصص المصورة، والنماذج الأولية التي تجلب كل من تجارب الذكاء الاصطناعي المحادثة والموحدة إلى الحياة.

  
  

• الدفاع عن المستخدم - باستخدام الملاحظات، والبحث، والبيانات لكشف الاحتياجات غير المتوقعة وتصميم ذكاء اصطناعي يبدو موثوقًا ومفيدًا حقًا.

  
  

• التعاون عن كثب مع المنتج، والهندسة، والبحث لتوسيع قدرات الذكاء الاصطناعي المحادثة والموحدة عبر أكروبات، وضمان الاتساق والوضوح في كل تفاعل.

  
  

• حد أدنى من 6 سنوات من الخبرة في الصناعة في تصميم المنتجات مع سجل حافل من النجاح.

  
  

• خبرة (وحب!) في حل مشاكل التصميم والتكنولوجيا المعقدة باستخدام التفكير النظامي.

  
  

• تاريخ من التعاون الوثيق مع التصميم، وإدارة المنتجات، وتطوير البرمجيات، والمستخدمين من مرحلة الفكرة حتى التنفيذ.

  
  

• مهارات تواصل ممتازة، مع القدرة على توضيح مشكلة متعددة المستويات والاستراتيجية وراء قرارات التصميم لأصحاب المصلحة من جميع المستويات.

  
  

• مهارات إبداعية وتحليلية للدفاع عن ودعم البحث، وتوليف، والتواصل بالرؤى التي تشجع على فرص التصميم واستراتيجية المنتج.

  
  

• القدرة على تسهيل جلسات العصف الذهني بكفاءة، وتعزيز عملية التفكير الإبداعي، وبناء عروض تقديمية جذابة أو مقاطع فيديو، وتقديم عروض المفاهيم.

  
  

• القدرة على التعاون وإبلاغ مشاريع التصميم المفتوحة التي قد تكون غامضة أو غير محددة في مراحلها المبكرة.

  
  

• معرفة عميقة وخبرة عبر مجموعة من أساليب التصميم، والمنهجيات، والنماذج الأولية، والأسلاك.

  
  

أدوبي ديزاين هي المنظمة متعددة التخصصات والعالمية وراء تجارب أدوبي. يتضمن فريقنا الكامل التصميم باحثين، ومهندسي تصميم، ومصممي تجارب، ومصممي علامات تجارية، واستراتيجيين محتوى، ومديري برامج مكرسين لتقديم تجارب استثنائية لمستخدمي أدوبي.

حول أدوبي

تمكن أدوبي الجميع من الإبداع من خلال منصات وأدوات مبتكرة تطلق العنان للإبداع، والإنتاجية، وتجارب العملاء الشخصية. تشمل عروض أدوبي الرائدة في الصناعة أدوبي أكروبات ستوديو، أدوبي إكسبريس، أدوبي فايرفلاي، كرييتيف كلاود، أدوبي إكسبيرينس بلاتفورم، أدوبي إكسبيرينس مانجر، وGenStudio تمكين الأفراد والشركات من تحويل الأفكار إلى تأثير، مدعومة بالذكاء الاصطناعي ومحركها الإبداع البشري.

يعمل أكثر من 30,000 موظف لدينا في جميع أنحاء العالم على خلق المستقبل ورفع المعايير بينما ندفع العقد القادم من النمو. نحن في مهمة لتوظيف الأفضل ونؤمن بخلق ثقافة شركة حيث يتم تمكين جميع الموظفين لتحقيق تأثير. في أدوبي، نعتقد أن الأفكار العظيمة يمكن أن تأتي من أي مكان في المنظمة. قد تكون الفكرة الكبيرة التالية هي فكرتك.

دعونا نعمل معًا في أدوبي

في أدوبي، نؤمن بخلق ثقافة شركة حيث يتم تمكين جميع الموظفين لتحقيق تأثير. تعرف على المزيد حول حياة أدوبي، بما في ذلك قيمنا وثقافتنا، تركيزنا على الناس، والهدف، والمجتمع، أدوبي للجميع، برامج المزايا الشاملة، القصص التي نرويها، العملاء الذين نخدمهم، وكيف يمكنك مساعدتنا في تعزيز مهمتنا لتمكين الجميع من الإبداع.

تفخر أدوبي بكونها صاحب عمل يساوي الفرص. نحن لا نميز بناءً على الجنس، أو العرق، أو اللون، أو الإثنية، أو الأصل الوطني، أو العمر، أو الإعاقة، أو الدين، أو التوجه الجنسي، أو الهوية أو التعبير الجنسي، أو حالة المحاربين القدامى، أو أي سمة محمية أخرى. تعرف على المزيد.

تهدف أدوبي إلى جعل موقعنا الإلكتروني للوظائف وعملية التوظيف متاحة لأي وجميع المستخدمين. إذا كان لديك إعاقة أو حاجة خاصة تتطلب تسهيلات للتنقل في موقعنا أو إكمال عملية التقديم، يرجى إرسال بريد إلكتروني إلى [email protected] أو الاتصال على +1 408-536-3015.

إرشادات استخدام الذكاء الاصطناعي للمقابلات: تم تصميم مقابلاتنا لتعكس مهاراتك وأفكارك الخاصة. لا يُسمح باستخدام الذكاء الاصطناعي أو أدوات التسجيل خلال المقابلات المباشرة ما لم يتم دعوة ذلك صراحةً من قبل المحاور أو تمت الموافقة عليه مسبقًا كجزء من تسهيل معقول. إذا تم استخدام هذه الأدوات بشكل غير مناسب أو بطريقة تسيء تمثيل عملك، قد لا تتقدم طلبك في العملية.

في أدوبي، نمنح الموظفين القدرة على الابتكار باستخدام الذكاء الاصطناعي - ونتطلع إلى مرشحين متحمسين للقيام بالمثل. كجزء من تجربة التوظيف، نقدم إرشادات واضحة حول المكان الذي يُشجع فيه الذكاء الاصطناعي خلال العملية وأين يتم تقييده خلال المقابلات المباشرة. انظر كيف نفكر في الذكاء الاصطناعي في تجربة التوظيف.