نبحث عن فرد دقيق ومتحمس للانضمام إلى فريق الامتثال التجاري 3P. سيقود هذا الدور تنفيذ برنامج الامتثال، وتحديد المخاطر، والأتمتة، والتنسيق بين الوظائف.
المرشح المثالي هو مدير برنامج مهووس بالعمليات يجمع بين معرفة عميقة بالمبيعات وإدارة الحسابات مع شغف للتميز التشغيلي. يزدهر في البيئات الغامضة، يمكنه تحليل تدفقات العمل التجارية المعقدة للعثور على أوجه القصور أو الفجوات، وبناء آليات قابلة للتوسع. يجلب عقلية استشارية - يفهم كيف تعمل فرق المبيعات، وما الذي يحفز سلوكها، وكيفية تصميم عمليات تحقق نتائج الامتثال دون خلق احتكاك. هو جزء من الباني والمؤثر، مرتاح لرفع أكمامه لرسم عملية من البداية إلى النهاية بينما يقدم أيضًا توصيات للقادة الكبار.
المسؤوليات الرئيسية
قيادة التميز في العمليات من خلال مراجعة تدفقات العمل للفرق التجارية، وتحديد الفجوات، ونقاط الكسر، ومناطق القابلية.
تصميم وتنفيذ آليات امتثال قابلة للتوسع تتماشى مع كيفية عمل فرق المبيعات وإدارة الحسابات.
امتلاك إدارة البرنامج من البداية إلى النهاية - من الاكتشاف وتوافق أصحاب المصلحة إلى التنفيذ والقياس.
الشراكة مع فرق المبيعات وإدارة الحسابات والقانون والمالية لدمج الامتثال من خلال التصميم في العمليات الحالية.
بناء إجراءات التشغيل القياسية، وخرائط العمليات، والأطر التي تسهل التبني وتقلل من الاحتكاك التشغيلي.
تتبع وإبلاغ صحة البرنامج من خلال المقاييس، واللوحات المعلوماتية، والمراجعات المنتظمة مع القيادة.
المهارات العامة والمؤهلات
تميز العمليات - القدرة على رسم، وتشخيص، وإعادة تصميم العمليات التجارية من أجل الكفاءة والامتثال.
إدارة البرنامج - مرتاح لإدارة عدة مسارات عمل، والجداول الزمنية، والاعتمادات من البداية إلى النهاية.
معرفة مجال المبيعات/إدارة الحسابات - يفهم كيفية عمل منظمات المبيعات، وهياكل الحوافز، وإيقاعات العمليات.
تأثير أصحاب المصلحة - ماهر في دفع التوافق والتبني عبر الفرق دون سلطة مباشرة.
التفكير التحليلي - يمكنه تحليل المشكلات الغامضة، وتحديد الأسباب الجذرية، وبناء توصيات مدعومة بالبيانات.
التواصل - ينتج روايات واضحة، وتوثيق العمليات، وتحديثات جاهزة للتنفيذ.
بناء الآليات - يصمم أنظمة قابلة للتكرار، وقابلة للتوسع بدلاً من إصلاحات لمرة واحدة.
تحيز للعمل - يتحرك بسرعة من التشخيص إلى الحل؛ يوازن بين السرعة والدقة.
المؤهلات المفضلة (غير مطلوبة)
خبرة في إدارة البرامج، أو تحسين العمليات، أو أدوار التميز التشغيلي.
خلفية في أو شراكة وثيقة مع فرق المبيعات، أو إدارة الحسابات، أو فرق الذهاب إلى السوق.
معرفة بالامتثال، أو المخاطر، أو بيئات التحكم.
خبرة مع أدوات سير العمل والتذاكر.
درجة البكالوريوس أو خبرة معادلة.
المسؤوليات الرئيسية للوظيفة
قيادة التميز في العمليات من خلال مراجعة تدفقات العمل للفرق التجارية، وتحديد الفجوات، ونقاط الكسر، ومناطق القابلية.
تصميم وتنفيذ آليات امتثال قابلة للتوسع تتماشى مع كيفية عمل فرق المبيعات وإدارة الحسابات.
امتلاك إدارة البرنامج من البداية إلى النهاية - من الاكتشاف وتوافق أصحاب المصلحة إلى التنفيذ والقياس.
الشراكة مع فرق المبيعات وإدارة الحسابات والقانون والمالية لدمج الامتثال من خلال التصميم في العمليات الحالية.
بناء إجراءات التشغيل القياسية، وخرائط العمليات، والأطر التي تسهل التبني وتقلل من الاحتكاك التشغيلي.
تتبع وإبلاغ صحة البرنامج من خلال المقاييس، واللوحات المعلوماتية، والمراجعات المنتظمة مع القيادة.
- درجة البكالوريوس أو ما يعادلها، أو 3+ سنوات من العمل في المبيعات أو التسويق (مثل التجارة الإلكترونية، أو تكنولوجيا التجزئة، أو البرمجيات كخدمة) أو خبرة معادلة.
- خبرة في التأثير على جميع المستويات داخل المنظمة، وخاصة على المستوى التنفيذي.
ثقافتنا الشاملة تمكن الأمازونيين من تقديم أفضل النتائج لعملائنا. إذا كان لديك إعاقة وتحتاج إلى تسهيلات أو تعديلات في مكان العمل أثناء عملية التقديم والتوظيف، بما في ذلك الدعم للمقابلة أو عملية الانضمام، يرجى زيارة https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations لمزيد من المعلومات. إذا كانت الدولة/المنطقة التي تتقدم فيها غير مدرجة، يرجى الاتصال بشريك التوظيف الخاص بك.