ملخص الوظيفة

نبحث عن مطور ساب متحمس وماهر – إدارة المحفظة الاستراتيجية (SPM) لدعم تصميم وتكوين وتعزيز حلول SPM على منصة ساب. تركز هذه الوظيفة على إدارة الطلب، وإدارة المشاريع والمحفظة (PPM)، والتطوير المرن، وإدارة الموارد، والتقارير، مما يمكّن الفرق من تقديم العمل بما يتماشى مع استراتيجية الأعمال.

تعتبر هذه الوظيفة مثالية لمطور لديه أساسيات ساب قوية ويرغب في النمو في مبادرات إدارة المحفظة والتحول المرن على نطاق المؤسسة.

المسؤوليات الرئيسية

تكوين وتطوير SPM في ساب

• تكوين وتخصيص وحدات SPM في ساب بما في ذلك إدارة الطلب، وإدارة المشاريع، والتطوير المرن، وإدارة الموارد، والإدارة المالية.
• تطوير وصيانة مكونات ساب مثل:
  • قواعد الأعمال، ونصوص العميل، ونصوص الإدراج.
  • سياسات واجهة المستخدم، وسير العمل، ومصمم التدفق.
• دعم تحسينات عمليات المحفظة والطلب واستقبال المشاريع.

التعاون في الأعمال والتطوير المرن

• التعاون مع محللي الأعمال ومديري المشاريع ومالكي المنتجات لفهم المتطلبات الوظيفية.
• دعم نماذج التسليم المرنة والهجينة ضمن SPM في ساب.
• المشاركة في مراسم SCRUM وجلسات تخطيط السبرينت.

الأتمتة وتحسين العمليات

• المساعدة في تحديد الفرص لأتمتة العمليات وتوحيدها.
• دعم تنفيذ أفضل الممارسات لتحديد أولويات الطلب، وتتبع المشاريع، ورؤية المحفظة.
• المساعدة في تحسين جودة البيانات ودقة التقارير عبر وحدات SPM.

الاختبار والنشر والدعم

• المساعدة في اختبار قبول المستخدم (UAT)، وحل العيوب، ودعم الإصدار.
• استكشاف المشكلات وتقديم الدعم الإنتاجي لوظائف SPM ذات الصلة.
• الحفاظ على الوثائق الخاصة بالتكوينات، والتحسينات، والعمليات التشغيلية.

التعلم ونمو المنصة

• البقاء على اطلاع بميزات SPM في ساب، والترقيات، وخارطة الطريق للمنتج.
• تطوير المهارات نحو قدرات SPM المتقدمة والشهادات.
• التعاون مع المطورين الكبار والمعماريين لتعلم أنماط التصميم والتوسع.

النمو المستقبلي وخارطة الطريق المهنية

تم تصميم هذه الوظيفة للنمو إلى:

• مطور SPM كبير → مطور رئيسي → معماري SPM في ساب
• التعرض إلى:
  • التخطيط المرن على مستوى المؤسسة (EAP)
  • إدارة قيمة التدفق.
  • التنبؤ المالي للمحفظة وتخطيط الاستثمار.
  • لوحات المعلومات التنفيذية وأطر مؤشرات الأداء الرئيسية.
  • التكامل مع ITSM وITOM وHRSD وAPM.
• المشاركة التدريجية في تخطيط خارطة الطريق، ونماذج الحوكمة، واستراتيجية الأتمتة

المؤهلات والمهارات

الخبرة والشهادات

• 2-5 سنوات من الخبرة في تطوير أو إدارة ساب.
• تعرض عملي لوحدات SPM / PPM في ساب (المشاريع، الطلب، والتطوير المرن مفضل).
• شهادة نظام ساب المعتمد (CSA) – مطلوبة أو قيد التقدم.
• شهادة مطور التطبيقات في ساب (CAD) – مفضل.
• معرفة Agile/Scrum أو ITIL تعتبر ميزة.

المهارات التقنية

• معرفة عملية بـ:
  • JavaScript ضمن ساب.
  • مصمم التدفق ومحرر سير العمل.
  • التقارير ولوحات المعلومات.
• فهم أساسي لمفاهيم المشاريع والمحفظة والتسليم المرن.
• التعرض للتكاملات أو استيراد البيانات يعد ميزة.

المهارات الشخصية

• مهارات قوية في حل المشكلات والتحليل.
• قدرات جيدة في التواصل والتعاون.
• استعداد للتعلم، وتحمل المسؤولية، والنمو ضمن المنصة.
• القدرة على إدارة مهام متعددة في بيئة سريعة.

لماذا نحن؟

• العمل على حلول SPM على مستوى المؤسسة في ساب.
• مسار نمو واضح نحو الأدوار العليا والمعمارية.
• تعرض عملي للتخطيط الاستراتيجي والتحول المرن.
• ثقافة فريق داعمة مع فرص للتوجيه والشهادات.
• تعويضات ومزايا تنافسية.