المسمى الوظيفي:

مهندس تطوير البرمجيات 4 - .Netطبيعة العمل:
يلعب دورًا مهمًا في تصميم وتطوير التطبيقات باستخدام .NET Core وAngular والتقنيات ذات الصلة. التعاون مع الفرق العالمية لتعزيز الميزات، وتحسين قابلية التوسع للمنصة، وضمان الأداء الأمثل. المساهمة في التصميم الآمن، والخدمات القوية (REST APIs)، والهندسة المعمارية السحابية لتبادل البيانات.
المسؤوليات:

• تصميم والتحقق من الحلول التقنية لعمليات العمل والتكاملات.
• التعاون مع الفرق للحفاظ على استقرار المنصة، والأداء، والأمان.
• ضمان تسليم كود موثوق، وقابل للصيانة، ومُوثق جيدًا.
• المشاركة بنشاط في جلسات تبادل المعرفة ودعم فرص الإرشاد.
• اقتراح تحسينات على العمليات، والهندسة المعمارية، وممارسات التطوير.

عن نفسك (التعليم والخبرة):

• درجة في علوم الحاسوب، أو تكنولوجيا المعلومات، أو خبرة معادلة.
• خبرة كبيرة (عادةً 8 سنوات أو أكثر) في تطوير البرمجيات مع خبرة في .NET Core وC# وAngular.
• إجادة في تقنيات الخلفية مثل Web API وSQL Server، وخبرة في تطوير الواجهة الأمامية.
• إلمام بالأنظمة الموزعة، وتقنيات الحاويات (Docker، Kubernetes)، ومنصات السحابة (يفضل Azure).
• خبرة عملية في تطوير API، والخدمات المصغرة، وأنابيب CI/CD، وممارسات DevOps.

نقاط قوتك:

• القدرة على التواصل بوضوح المعلومات التقنية لجماهير متنوعة.
• مهارات حل المشكلات المنطقية والتحليلية الجيدة.
• اهتمام بالتعلم المستمر والوعي باتجاهات التكنولوجيا المتطورة.
• التزام ببناء أنظمة قابلة للتوسع، وآمنة، وعالية الأداء.
• عقلية تعاونية ومرونة للعمل عبر المناطق الزمنية.

ما يمكننا تقديمه لك:
💰 عرض مكافآت كامل - تقدم أمديوس حزم تعويضات جذابة، تغطي جميع المكونات الأساسية لعروض المكافآت التنافسية، بما في ذلك المكافآت، وخطة المعاشات التقاعدية، والسفر، وتأمين الحياة والرعاية الصحية، بالإضافة إلى بدل الغداء والنقل ومزايا أخرى.
🌍 DNA عالمي حقيقي - كل شيء في أمديوس عالمي، من موظفينا إلى أعمالنا، مما يترجم إلى بصمتنا وعملياتنا وثقافتنا.
🏆 فرص رائعة للتعلم - يحدث التعلم طوال الوقت وبطرق عديدة في أمديوس، من خلال التدريب أثناء العمل، والأنشطة التعليمية الرسمية، والتفاعلات اليومية مع الزملاء.
🤗 بيئة رعاية - تعزز أمديوس بيئة رعاية، تدعم كل من الحياة المهنية المليئة بالإنجازات والحياة الشخصية والعائلية. نحن نهتم بموظفينا ونسعى لتوفير بيئة عمل داعمة.
🌈 نموذج عمل مرن - نريد لموظفينا أن يقدموا أفضل أعمالهم، أينما وكيفما كان ذلك أفضل لهم.
🌍 مجتمع متنوع وشامل - نحن ملتزمون بالاستفادة من سكاننا المتنوعين بشكل فريد لدفع الابتكار والإبداع والتعاون عبر منظمتنا.
📊 شركة موثوقة - الثقة والموثوقية هما قيمتان أساسيتان تدفعان أفعالنا وتشكل علاقات طويلة الأمد مع عملائنا وشركائنا وموظفينا.
🎯 مهمة وهدف حاسم - في أمديوس، ستساهم في مستقبل السفر وتسعى لتحقيق مهمة حاسمة وهدف استثنائي.

التنوع والشمول:

تسعى أمديوس لأن تكون رائدة في التنوع والشمول في صناعة التكنولوجيا، مما يمكّن كل موظف من تحقيق إمكاناته الكاملة من خلال تعزيز ثقافة الانتماء والمعاملة العادلة، وجذب أفضل المواهب من جميع الخلفيات، وأن تكون نموذجًا لتجربة موظف شاملة.

أمديوس هي صاحب عمل يتيح الفرص للجميع. سيتم النظر في جميع المتقدمين المؤهلين للتوظيف دون النظر إلى الجنس أو العرق أو الإثنية أو التوجه الجنسي أو العمر أو المعتقدات أو الإعاقة أو أي خصائص أخرى محمية بموجب القانون.

كن على علم بعمليات الاحتيال في التوظيف:

مجموعة أمديوس لا تتقاضى أبدًا رسومًا، ولا تطلب الدفع، أو تطلب معلومات مالية أثناء التوظيف. يتم التواصل بشأن جميع الفرص الشرعية فقط من خلال القنوات الرسمية لأمديوس، بما في ذلك موقعنا الإلكتروني الخاص بالوظائف. يجب التعامل مع أي طلب للدفع أو تواصل عبر منصات غير رسمية (مثل WhatsApp، Telegram) على أنه احتيالي.