الشركة:كوالكوم الهند الخاصة المحدودة
مجال العمل:مجموعة الهندسة، مجموعة الهندسة > هندسة الأنظمة

الملخص العام:

نبحث عن مهندس ماهر للغاية لتمكين تخطيط محسن للغاية لأحمال العمل للذكاء الاصطناعي لحلول تكنولوجيا النظام من الجيل التالي من كوالكوم في عصر قانون مور المتباطئ. يركز العمل على تحديد الاختناقات في النظام والتكنولوجيا لأحمال العمل للذكاء الاصطناعي الحديثة والناشئة مثل مزيج الخبراء (MoE)، قواعد البيانات المتعددة المستأجرين، الذكاء الاصطناعي الفيزيائي متعدد الوسائط، وغيرها. تشمل مؤشرات الأداء الرئيسية للنظام الشامل (E2E) لتخطيط هذه الأحمال العمل الناشئة الطاقة والأداء والتكلفة الإجمالية للملكية (TCO) للنظام بالكامل بما في ذلك SoC والذاكرة والشبكات.

الدور الأساسي للمرشح هو تخطيط الأحمال باستخدام أدوات داخلية وخارجية على أنظمة مسرعات الذكاء الاصطناعي من كوالكوم وإجراء سيناريوهات ماذا لو لتحسين المكونات الأساسية المختلفة مثل SoC والذاكرة والشبكات وميزات التكنولوجيا الأخرى لتحقيق أفضل توازن بين الطاقة والأداء والتكلفة الإجمالية للملكية. يحتاج المرشح أيضًا إلى التأكد من أي أحمال عمل للذكاء الاصطناعي ذات صلة لوحدات الأعمال المختلفة (BUs) من مراكز البيانات إلى الذكاء الاصطناعي الفيزيائي إلى أجهزة الحوسبة.

لتحفيز هذه التقنيات، سيتعاون الشخص مع ممثلين رفيعي المستوى عبر الفرق الوظيفية (مثل الهندسة المعمارية، إدارة المنتجات، فرق البرمجيات) لتمكين استراتيجية تنفيذ تلبي متطلبات النظام.

المؤهلات الدنيا:

• درجة البكالوريوس في العلوم أو الهندسة أو مجال ذي صلة و6+ سنوات من الخبرة في تصميم ASIC أو التحقق أو التحقق أو التكامل أو خبرة عمل ذات صلة.
أو
درجة الماجستير في العلوم أو الهندسة أو مجال ذي صلة و5+ سنوات من الخبرة في تصميم ASIC أو التحقق أو التحقق أو التكامل أو خبرة عمل ذات صلة.
أو
دكتوراه في العلوم أو الهندسة أو مجال ذي صلة و4+ سنوات من الخبرة في تصميم ASIC أو التحقق أو التحقق أو التكامل أو خبرة عمل ذات صلة.

المؤهلات المفضلة:

• فهم شامل لاعتماد مؤشرات الأداء الرئيسية للنظام الشامل (E2E) مثل الطاقة والأداء والتكلفة الإجمالية للملكية لأحمال العمل الناشئة مثل مزيج الخبراء (MoE) وقواعد البيانات المتعددة المستأجرين والذكاء الاصطناعي الفيزيائي متعدد الوسائط.

• القدرة على تخطيط الأحمال الجديدة بسرعة على أنظمة كوالكوم باستخدام أدوات داخلية وخارجية، لذا فإن الكفاءة العالية في البرمجة (بايثون أو ما شابه) مطلوبة.

• معرفة كبيرة بأحمال العمل الحديثة عبر وحدات الأعمال المتعددة.

• درجة الماجستير أو دكتوراه في الهندسة الكهربائية أو علوم الحاسوب أو مجال ذي صلة.

• إبداع استثنائي لابتكار أفكار جديدة وتطوير منتجات / عمليات مبتكرة دون أهداف محددة أو معايير معروفة.

• مهارات التواصل الشفهي والكتابي لنقل معلومات معقدة للغاية و / أو مفصلة. ستتطلب مهارات تفاوض وتأثير قوية مع مجموعات كبيرة أو معنيين رفيعي المستوى.

• القدرة على العمل بشكل مستقل وكجزء من فريق.

• معظم المهام لا تحتوي على خطوات محددة؛ يتطلب الأمر استخدام متزامن لعدة قدرات عقلية لتحديد أفضل نهج.

• يتطلب حل المشكلات الاستنتاجي والاستقرائي؛ قد يتم اتخاذ / الحاجة إلى عدة نهج لحل المشكلة؛ غالبًا ما تكون المعلومات مفقودة أو متضاربة؛ مهارات متقدمة في تحليل البيانات وتفسيرها مطلوبة.

الكلمات الرئيسية: LLM، هندسة الكمبيوتر، تحليل الأداء.

المؤهلات الدنيا:

• درجة البكالوريوس في الهندسة أو نظم المعلومات أو علوم الحاسوب أو مجال ذي صلة و4+ سنوات من الخبرة في هندسة الأنظمة أو خبرة عمل ذات صلة.
أو
درجة الماجستير في الهندسة أو نظم المعلومات أو علوم الحاسوب أو مجال ذي صلة و3+ سنوات من الخبرة في هندسة الأنظمة أو خبرة عمل ذات صلة.
أو
دكتوراه في الهندسة أو نظم المعلومات أو علوم الحاسوب أو مجال ذي صلة و2+ سنوات من الخبرة في هندسة الأنظمة أو خبرة عمل ذات صلة.

المتقدمون:كوالكوم هي صاحب عمل يتيح الفرص للجميع. إذا كنت فردًا من ذوي الإعاقة وتحتاج إلى تسهيلات خلال عملية التقديم / التوظيف، تأكد من أن كوالكوم ملتزمة بتوفير عملية وصول. يمكنك إرسال بريد إلكتروني إلى [email protected] أو الاتصال برقم كوالكوم المجاني الموجود هنا. عند الطلب، ستوفر كوالكوم تسهيلات معقولة لدعم الأفراد ذوي الإعاقة للمشاركة في عملية التوظيف. كما تلتزم كوالكوم بجعل مكان العمل لدينا متاحًا للأفراد ذوي الإعاقة. (تذكر أن عنوان البريد الإلكتروني هذا يستخدم لتوفير تسهيلات معقولة للأفراد ذوي الإعاقة. لن نرد هنا على الطلبات المتعلقة بتحديثات الطلبات أو استفسارات السيرة الذاتية).

تتوقع كوالكوم من موظفيها الالتزام بجميع السياسات والإجراءات المعمول بها، بما في ذلك على سبيل المثال لا الحصر متطلبات الأمان وغيرها من المتطلبات المتعلقة بحماية المعلومات السرية للشركة وغيرها من المعلومات السرية و / أو الملكية، إلى الحد الذي تكون فيه هذه المتطلبات مسموح بها بموجب القانون المعمول به.

إلى جميع وكالات التوظيف والتوظيف:موقع الوظائف لدينا مخصص فقط للأفراد الذين يسعون للحصول على وظيفة في كوالكوم. لا يُسمح لوكالات التوظيف والأفراد الذين تم تمثيلهم من قبل وكالة باستخدام هذا الموقع أو تقديم ملفات تعريف أو طلبات أو سير ذاتية، وسيتم اعتبار أي من هذه التقديمات غير مرغوب فيها. لا تقبل كوالكوم السير الذاتية أو الطلبات غير المرغوب فيها من الوكالات. يرجى عدم إرسال السير الذاتية إلى عنوان وظائفنا، أو موظفي كوالكوم، أو أي موقع آخر للشركة. كوالكوم ليست مسؤولة عن أي رسوم تتعلق بالسير الذاتية / الطلبات غير المرغوب فيها.

إذا كنت ترغب في الحصول على مزيد من المعلومات حول هذا الدور، يرجى الاتصال بـ كوالكوم كارييرز.