كلما زادت طلبات التقديم التي ترسلينها، زادت فرصك في الحصول على وظيفة!

إليك لمحة عن معدل نشاط الباحثات عن عمل خلال الشهر الماضي:

عدد الفرص التي تم تصفحها

عدد الطلبات التي تم تقديمها

استمري في التصفح والتقديم لزيادة فرصك في الحصول على وظيفة!

هل تبحثين عن جهات توظيف لها سجل مثبت في دعم وتمكين النساء؟

اضغطي هنا لاكتشاف الفرص المتاحة الآن!
نُقدّر رأيكِ

ندعوكِ للمشاركة في استطلاع مصمّم لمساعدة الباحثين على فهم أفضل الطرق لربط الباحثات عن عمل بالوظائف التي يبحثن عنها.

هل ترغبين في المشاركة؟

في حال تم اختياركِ، سنتواصل معكِ عبر البريد الإلكتروني لتزويدكِ بالتفاصيل والتعليمات الخاصة بالمشاركة.

ستحصلين على مبلغ 7 دولارات مقابل إجابتك على الاستطلاع.


تم إلغاء حظر المستخدم بنجاح
https://bayt.page.link/v58vJGkV2fLQUnxA8
العودة إلى نتائج البحث‎

مهندس أداء أول

قبل 30+ يومًا 2026/10/03
خدمات الدعم التجاري الأخرى
أنشئ تنبيهًا وظيفيًا لوظائف مشابهة
تم إيقاف هذا التنبيه الوظيفي. لن تصلك إشعارات لهذا البحث بعد الآن.

الوصف الوظيفي

بينانس هي نظام بيئي رائد عالميًا في مجال البلوك تشين وراء أكبر بورصة للعملات المشفرة في العالم من حيث حجم التداول وعدد المستخدمين المسجلين. نحن موثوقون من قبل أكثر من 300 مليون شخص في أكثر من 100 دولة بفضل أماننا الرائد في الصناعة، وشفافية أموال المستخدمين، وسرعة محرك التداول، والسيولة العميقة، ومحفظة غير مسبوقة من منتجات الأصول الرقمية. تتنوع عروض بينانس من التداول والتمويل إلى التعليم والبحث والمدفوعات والخدمات المؤسسية وميزات الويب 3 والمزيد. نحن نستفيد من قوة الأصول الرقمية والبلوك تشين لبناء نظام مالي شامل لتعزيز حرية المال وتحسين الوصول المالي للناس في جميع أنحاء العالم.

المسؤوليات


  • ترجمة المتطلبات التجارية والتقنية إلى خطط اختبار أداء ملموسة تغطي سيناريوهات التحميل والإجهاد والقابلية للتوسع والموثوقية.
  • تحليل أداء تطبيقات جافا على مستويات الهندسة والكود - تحديد نقاط الاختناق، تشخيص الأسباب الجذرية، ودفع التحسينات من البداية إلى النهاية.
  • تصميم وتنفيذ تحسينات على مستوى الهندسة والكود لتعزيز الإنتاجية واستقرار النظام.
  • العمل بشكل وثيق مع ديف أوبس لضمان توفر عالي على مستوى الإنتاج عبر الأنظمة الموزعة.
  • استكشاف مشكلات الأداء في الوقت الحقيقي بشكل مستقل وتقديم الحلول مع تحمل المسؤولية الكاملة.
  • تطوير أدوات داخلية لمراقبة الأداء تلقائيًا، والاختبار، وتحليل المشكلات.
  • مراجعة والتحقق من صحة الكود الذي تم إنشاؤه بواسطة الذكاء الاصطناعي من حيث الدقة ومخاطر الأداء - استغلال خبرتك الهندسية لتقييم ما إذا كان الكود المدعوم بالذكاء الاصطناعي يلبي معايير جودة الإنتاج.

المتطلبات


  • قدرة قوية على تحديد نقاط الاختناق في الأداء على مستوى النظام والخدمة والكود، بما في ذلك إتقان عميق في تحليل أداء تطبيقات جافا وضبط مستوى JVM (تحسين GC، تحليل الذاكرة/الخيوط، التوصيف).
  • خبرة عملية في استكشاف مشكلات أداء الميكروسيرفيس في بيئات الإنتاج.
  • خبرة عملية مع أدوات هندسة الأداء مثل K6 أو JMeter.
  • إتقان قواعد البيانات العلائقية وNoSQL (MySQL، MongoDB)، بما في ذلك تحسين الاستعلام وتحليل الاستعلامات البطيئة.
  • معرفة بتحليل الأداء للبرمجيات الوسيطة مثل Kafka وRedis وRabbitMQ.
  • خبرة في الحاويات والتنظيم (Docker، Kubernetes).
  • مهارات قوية في لينكس - استكشاف الأخطاء وإصلاحها على مستوى النظام وسطر الأوامر.
  • لغة البرمجة: جافا (إلزامية). غريزة هندسية قوية لتقييم جودة الكود وتأثيرات الأداء.
  • شغف قوي لبناء أنظمة تتفوق في الأداء والقابلية للتوسع والموثوقية.
  • نرحب أيضًا بـ:
  • مهندسي جافا الخلفيين الذين يتطلعون إلى الانتقال إلى ضمان الجودة - إذا كان لديك خبرة عميقة في تطوير جافا وشغف بهندسة الأداء، فإن هذه الوظيفة تناسبك تمامًا.
  • خريجون جدد لديهم أساس مثبت في جافا واختبار الأداء.

من الجيد أن يكون لديك


  • خبرة في بيئات الأنظمة الموزعة ذات المستوى المؤسسي.
  • خبرة عملية مع أدوات التطوير المدعومة بالذكاء الاصطناعي (مثل GitHub Copilot وCursor وClaude Code) والقدرة على تقييم الكود الذي تم إنشاؤه بواسطة الذكاء الاصطناعي من حيث الأداء والدقة.
  • خبرة مع منصات السحابة العامة (AWS وAzure وGCP وAliCloud).
  • خبرة عملية في إعداد مجموعات المراقبة/الرصد (Prometheus وGrafana).
  • مهارات تحليل الأداء على مستوى نواة لينكس أو نظام التشغيل.
  • خبرة في معالجة وحل حوادث الأداء في الإنتاج.
  • القدرة على الاستفادة من أدوات APM (مثل SkyWalking وPinpoint وJaeger) لاستكشاف أخطاء الأداء.
  • خبرة في برمجة Rust.
  • خبرة في العمل ضمن فرق موزعة وبعيدة.

لقد تمت ترجمة هذا الإعلان الوظيفي بواسطة الذكاء الاصطناعي وقد يحتوي على بعض الاختلافات أو الأخطاء البسيطة.
لقد تجاوزت الحد الأقصى المسموح به للتنبيهات الوظيفية (15). يرجى حذف أحد التنبيهات الحالية لإضافة تنبيه جديد.
تم إنشاء تنبيه وظيفي لهذا البحث. ستصلك إشعارات فور الإعلان عن وظائف جديدة مطابقة.
هل أنت متأكد أنك تريد سحب طلب التقديم إلى هذه الوظيفة؟

لن يتم النظر في طلبك لهذة الوظيفة، وسيتم إزالته من البريد الوارد الخاص بصاحب العمل.