ما الذي ستتحمله

كمدير هندسي أول، ستقود عدة فرق هندسية (عادة 4 فرق، ~20 مهندسًا) عبر مجال تقني واحد. أنت مسؤول عن:

• استراتيجية تقنية على مستوى المجال — العمل مع قيادة المنتج وفرقك لتحديد رؤية تقنية لمدة 12-18 شهرًا لمجالك
• صحة الفريق ونموه — بناء بيئة يزدهر فيها المهندسون: التوظيف، تطوير الأفراد، توجيه المديرين المبتدئين، وخلق أمان نفسي
• تميز التسليم — توجيه فرقك خلال الاكتشاف، التخطيط، والتنفيذ باستخدام تسليم صغير الحجم ودورات تغذية راجعة مستمرة
• تأثير الأعمال — ترجمة أهداف المنتج إلى حلول تقنية؛ قياس وتوصيل تأثير عمل مجالك
• قيادة عبر الوظائف — العمل عن كثب مع المنتج، التصميم، وشركاء الأعمال لحل الغموض ودفع التوافق
• اتخاذ قرارات تقنية — توجيه فرقك في تصميم النظام، والهندسة، والممارسات الهندسية مع الحفاظ على معايير طلبات الطعام من حيث القابلية للتوسع، والأمان، والأداء

نتائج 90 يومًا، 6 أشهر، و12 شهرًا

90 يومًا: لقد قمت بإدخال فرقك، وفهمت خارطة طريقهم التقنية ونقاط الألم، وقدمت أول ملاحظاتك لمديرك حول صحة المجال والأولويات القريبة.

6 أشهر: فرقك تشحن القيمة باستمرار؛ لقد حددت قائدًا تقنيًا ناشئًا وبدأت في توجيهه؛ لقد قمت بتدريب فرقك من خلال مبادرة واحدة على الأقل عبر المجالات؛ جودة الكود وسرعة الشحن على المسار الصحيح أو في تحسن.

12 شهرًا: مجالك لديه رؤية تقنية واضحة تم التواصل بها عبر المنظمة؛ لقد نمت مهندسًا واحدًا على الأقل بشكل كبير (إما نحو IC4/مدير أو نحو الإدارة)؛ فرقك تشحن بثقة؛ أنت تساهم في 1-2 مبادرة استراتيجية تتجاوز مجالك؛ أنت توجيه أو تطوير مدير محتمل في المستقبل.

ما الذي ستقدمه

القيادة وإدارة الأفراد

• أكثر من 4 سنوات من الخبرة في القيادة التقنية العملية لإدارة الفرق الهندسية
• قدرة مثبتة على التوظيف، والتوجيه، ونمو المهندسين — نحن نهتم بسجل نجاحك في تطوير الأشخاص، وليس فقط المهارات التقنية
• الراحة مع القيادة عبر الوظائف: العمل مع المنتج، التصميم، شركاء الأعمال، وفرق هندسية أخرى
• الذكاء العاطفي: أنت تتنقل في الغموض، وتعالج النزاعات بشكل بناء، وتخلق أمانًا نفسيًا لفرقك

عمق تقني

• أكثر من 8 سنوات من الخبرة العملية في هندسة البرمجيات في أنظمة الإنتاج
• فهم عميق لـواحد على الأقل من: الأنظمة الموزعة، الأنظمة الخلفية، منصات البيانات، المنصات المحمولة، أو البنية التحتية على نطاق الويب
• قدرة مثبتة على العمل عبر تكنولوجيا متنوعة — نحن نهتم بأنك اتخذت قرارات معمارية تهم، وليس أنك استخدمت كل أداة محددة
• فهم عملي لممارسات XP: TDD، البرمجة الزوجية، إعادة الهيكلة المستمرة، والتطوير القائم على الجذع (أو رغبة قوية في التعلم وقيادة نهج طلبات الطعام)

الإحساس الهندسي

• أنت تفكر في المتطلبات غير الوظيفية: القابلية للتوسع، والموثوقية، والكمون، وكفاءة التكلفة، والأمان — ليس فقط تسليم الميزات
• لقد تنقلت في التوازنات بين السرعة والديون التقنية؛ أنت تعرف متى يجب تحسين ومتى يجب تبسيط
• لقد قمت بقيادة أو كنت جزءًا من قرارات على مستوى المجال (هجرات تكنولوجيا، تغييرات معمارية، مبادرات منصات)

ما هو جيد أن يكون لديك

• خبرة في قيادة فرق متعددة أو مجال في بيئة ذات نمو مرتفع
• تعرض لممارسات البرمجة المتطرفة (ثقافة XP قابلة للتعلم ولكن الخبرة قيمة)
• خلفية في السوق، التوصيل، أو تحسين اللوجستيات
• خبرة في توجيه أو تطوير مديري هندسة آخرين
• إلمام بالمنصات السحابية الحديثة (AWS، GCP، Azure)

طلبات الطعام هي المنصة الرائدة في توصيل الطعام وغير الطعام عند الطلب في منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا، تعمل عبر 8 دول وتعالج مئات الملايين من الطلبات سنويًا.

نحن جزء من Delivery Hero، الرائد العالمي في توصيل الطعام عبر الإنترنت وq-commerce، ونحن نركز على الهندسة أولاً. تعمل فرقنا وفقًا لمبادئ البرمجة المتطرفة (XP) — TDD، البرمجة الزوجية، إعادة الهيكلة المستمرة، والتطوير القائم على الجذع. نحن نؤمن بأن الجودة تمكّن السرعة، وتعكس توظيفنا ذلك. ثقافة الهندسة لدينا هي ميزة تنافسية رئيسية، ونحن نبحث عن قادة يجسدونها.

لماذا هذه الوظيفة، ولماذا طلبات الطعام

• التوسع مع هدف: ستؤثر على ملايين الطلبات اليومية عبر منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا بينما تبني أساسًا تقنيًا أثبت فعاليته في التوسع
• ثقافة هندسية تعمل: نحن نمارس XP بصدق — TDD، البرمجة الزوجية، التسليم المستمر — وليس كعرض مسرحي أجايل. يشحن مهندسونا أسرع لأننا نركز على الجودة
• فرق مستقلة: تمتلك فرقك خارطة طريقها وجودتها. أنت لست عنق زجاجة؛ أنت ممكن
• التوجيه والنمو: إذا كنت ترغب في النمو إلى دور مدير، لدينا مسار واضح: نطاق متعدد المجالات → قيادة القبيلة → استراتيجية المنظمة
• مشاكل حقيقية: توصيل الطعام في منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا معقد. ستقوم بحل مشاكل تهم: خدمة الملايين، العمل عبر 8 دول، موازنة التسليم السريع مع الاستدامة