الموقع في أوكرانيا مع نقل مؤقت إلى وارسو، بولندا. قد تمنح البنك الأوروبي لإعادة الإعمار والتنمية الموافقة للعمل من أوكرانيا للمرشحين المؤهلين الذين قد لا يستطيعون الانتقال إلى وارسو، بولندا لأسباب شخصية موضوعية. 

هدف الوظيفة 

سيكون السائق جزءًا من فريق المكتب المقيم (RO) وسينقل المركبات الرسمية لنقل الأشخاص المصرح لهم لأغراض رسمية، عادةً داخل وارسو ولكن أيضًا إلى مواقع أخرى داخل بولندا (وأحيانًا الدول المجاورة)؛ وتقديم الدعم الكتابي حسب الحاجة.

المسؤوليات والواجبات 

• مسؤول عن النقل الآمن والدقيق والفعال للأشخاص المصرح لهم من/إلى المطارات، ومراكز النقل، والاجتماعات، والمواعيد لأغراض رسمية.
• يجب أن يعرف كيفية تشغيل المركبة الرسمية بأمان في جميع الظروف المحلية وأن يكون ماهرًا في تقنيات القيادة الدفاعية والآمنة.
• الالتزام الصارم بمدونة السلوك لموظفي البنك الأوروبي لإعادة الإعمار والتنمية، وقواعد سلوك السائقين، وإجراءات السلامة أثناء السفر وإرشادات السلامة على الطرق والمركبات.
• يجب الالتزام بالقوانين المحلية وحدود السرعة في جميع الأوقات، وضمان ارتداء جميع الركاب (بما في ذلك أنفسهم) أحزمة الأمان في جميع الأوقات. يجب ألا يقود السائقون تحت تأثير الكحول أو المخدرات (بما في ذلك الأدوية الموصوفة التي قد تؤثر على أداء القيادة)، أو استخدام الهواتف المحمولة أثناء القيادة (باستثناء مجموعة اليد الحرة).
• يجب الالتزام بإجراءات نظام إدارة الأمن والسلامة التابع للأمم المتحدة (UNDSS) حيثما كان ذلك مناسبًا (أي تخطيط المسار/تجنب المناطق أو المسارات المحظورة) ما لم يُوجه خلاف ذلك من قبل رئيس المكتب المقيم (HOO) أو من ينوب عنه.
• التأكد، قبل المغادرة وعند العودة، من أن المركبة الرسمية للمكتب المقيم في حالة صالحة للسير، ونظيفة، وآمنة، وأنها تحتوي على جميع المعدات اللازمة، بما في ذلك مجموعة الإسعافات الأولية، وإطار احتياطي، ومعدات الاتصالات، وجهاز تتبع (إذا لزم الأمر)، جميعها في حالة عمل جيدة.
• تقديم الدعم الكتابي حسب الحاجة، بما في ذلك، على سبيل المثال لا الحصر، تسليم وجمع البريد، والمستندات، أو الحقائب، والرد على الهواتف، وتسجيل المعاملات التجارية، وغيرها من المهام.
• مسؤول عن تسجيل وتقرير دقيق وصحيح لسجلات النقل الأسبوعية، واستخدام الوقود والمشتريات، والصيانة، والتنظيف. ضمان أن المركبة الرسمية للمكتب المقيم تحمل وتحافظ على تسجيل المركبة، والتأمين، ولوحات الترخيص السارية وأي اختبارات مركبات محلية مطلوبة.
• يجب الحفاظ على مظهر احترافي في جميع الأوقات.
• تحديد طرق بديلة للرحلات عندما يكون المسار مزدحمًا أو غير آمن.
• إجراء فحوصات يومية/أسبوعية/شهرية للمركبات حسب التوجيه.

المعرفة والمهارات والخبرة والمؤهلات 

• رخصة قيادة سارية وقادر على القيادة الدفاعية.
• خبرة قيادة مهنية مع سجل قيادة آمن.
• معرفة شاملة بقواعد وأنظمة القيادة المحلية.
• الإلمام بشوارع المدينة والمناطق المحيطة بها، بالإضافة إلى شبكات الطرق في البلاد بشكل عام، والاستعداد للقيادة في جميع أنحاء البلاد حيث يقع المكتب المقيم (وأحيانًا الدول المجاورة).
• يفضل الحصول على شهادة تدريب القيادة المتقدمة.
• امتلاك مهارات أساسية في إصلاح وصيانة المركبات.
• إجادة التواصل بشكل فعال باللغة الإنجليزية والأوكرانية (شفهيًا وكتابيًا).
• مهارات تواصل قوية والتزام بالعمل الجماعي.
• التعليم الثانوي.

كيف يكون العمل في البنك الأوروبي لإعادة الإعمار والتنمية؟

نهجنا المرن والمبتكر هو ما يجعل الحياة في البنك الأوروبي لإعادة الإعمار والتنمية تجربة فريدة! ستكون جزءًا من منظمة دولية رائدة ومتنوعة، وستستخدم مواهبك لإحداث فرق حقيقي في حياة الناس والمساعدة في تشكيل مستقبل المناطق التي نستثمر فيها. 

يوفر بيئة البنك الأوروبي لإعادة الإعمار والتنمية لك:

• عمل متنوع ومحفز وجذاب يمنحك فرصة للتفاعل مع مجموعة واسعة من الخبراء في القطاعات المالية والسياسية والعامة والخاصة عبر المناطق التي نستثمر فيها؛
• ثقافة عمل تحتضن الشمولية وتحتفل بالتنوع؛
• بيئة تضع الاستدامة والمساواة والتحول الرقمي في قلب ما نقوم به.

التنوع هو أحد القيم الأساسية للبنك والتي تقع في صميم كل ما يفعله. إن قوة العمل المتنوعة التي تمتلك المعرفة والمهارات المناسبة تمكّن من التواصل مع عملائنا، وتقدم أفكارًا رائدة، وطاقة، وابتكار. يتميز موظفو البنك الأوروبي لإعادة الإعمار والتنمية بتنوعهم الغني من الجنسيات والثقافات والآراء، ونسعى للحفاظ على هذه القوة وتعزيزها. لذلك، يسعى البنك الأوروبي لإعادة الإعمار والتنمية لضمان معاملة الجميع باحترام ومنح فرص متساوية والعمل في بيئة شاملة. يشجع البنك الأوروبي لإعادة الإعمار والتنمية جميع المرشحين المؤهلين الذين هم من مواطني دول أعضاء البنك على التقدم بغض النظر عن خلفياتهم العرقية أو الإثنية أو الدينية أو الثقافية، أو الجنس، أو التوجه الجنسي، أو الإعاقات.  كصاحب عمل شامل، نحن نروج للعمل المرن ونتوقع من موظفينا حضور المكتب 50% من وقت عملهم.

يرجى ملاحظة أنه بسبب العدد الكبير من الطلبات المستلمة، نأسف لإبلاغكم أننا غير قادرين على تقديم ملاحظات مفصلة للمرشحين الذين لم يتم اختيارهم (للمزيد من الاعتبار).