هل المهارة في التعلم أم الخبرة الطويلة هو ما يتطلبه العمل بالشركات الكبرى؟

These days GENERALLY SPEAKING employee(s) SKILLS more desired for BUSINESS as general concept(s), but for certain specialization(s) - professional experience more desired for BUSINESS.

بداية المهارة تاتي من التعلم ولكن الخبرة الطويلة والمتراكمة هي التي تصقل الموظف او العامل في مجال اختصاصه. فالتعلم وحده لايكفي مطلقا.

للاسف الكثير يطلب شهادات خبره لا ان يكون لديك خبره حقيقه 

معظم متتطلبات الشركات اوراق قبل ان تكون معلومات 

التعليم له اثر ولكن الخبره العمليه هي اساس النجاح والشذوذ في التخصص

أغلب الشركات تطلب الخبرة إلا النادر لأمر استعجالي أو نقص في اليد العاملة

بسم الله الرحمن الرحيم

 

حتجبلهم فلوس وحيسبوك

الخبره تطلب فى اى شركه كبيره وهنا تجد ان البعض يقوم بجلب شهادات خبره فى مجال ربما لم يعمل به من قبل

ويؤدى ذلك للفشل

الخبره تاتى بالتعلم  ولم يوجد شخص وصل لما هو عليه او لخبره  عاليه الا بالتدرج الوظيفى السليم والمناسب لمجال عمله  وحبه لهذا العمل الذى يعمله

واخلاصه له

فقد يوجد شخص لديه خبره  لكن ربما يفشل

وشخص ليس لديه خبره ولديه حب استطلاع وتعلم  وتطوير  ينجح

وجهين لعملة واحدة

اعتقد ان الامر يتعلق بتوفيق من الله فكثير من اصدقائي استطاعو تأمين وظائف في شركات كبرى قبل ان يكون لديهم اي خبرة ربما لانهم يعرفون احد ما في هذه الشركة استطاع تأمين وظيفة لهم او انهم اثناء المقابلة استطاعو اظهار خصائص معينة ومهارات تحتاجها هذه الشركة مثل الالتزام, المصداقية, حب التعلم , العمل بروح الفريق وغيرها من الامور.لا اخفيك سرا العمل مع الشركات الكبيرة خصوصا في منطقة الشرق الاوسط تحتاج في كثير من الاحيان الى فيتامين واو. نصيحتي لك في بداية مشوار حياتك المهني وان كان لديك هدف او شركة كبرى تطمحين للعمل فيها ان تبدأي بالعمل من اي شركة ممكن ان تطوري فيها مهارات تحتاجها الشركة الكبرى قد يكون الراتب غير جيد لكن انت تحتاجين الى تحمل هذا الامر الى ان تحصلي على هدفك. بالاضافة الى ذلك كوني على اطلاع دائم بمستجدات الشركة الكبرى التي تطمحين للعمل فيها مثل اليات العمل و البرستيج  و غيرها من الامور التي من الممكن ان تساعدك اثناء المقابلة للحصول على الوظيفة

الشركات الكبيره تتطلب التعلم والخبره معا فالتعلم يبين الكثير من المهارات التي يتطلبها العمل سواء كانت نظريات يصعب المعرفة بها من غير دراسةاما الخبرة تساعد في معرفة نواحي الحياة التي يصعوب ادركها بالتعليم لوجد اختلف بين الدراسة والحياة المهنية

لكل شركة لها سياستها في الاداره ولكن يجب فهم سياسة الشركة جيدا مع الخبره طويله في التخصص وتقسيم العمل يمكن أن يتجاوب وينتج