أنشئ حسابًا أو سجّل الدخول للانضمام إلى مجتمعك المهني.
ان الانسان يكون متميزا بتفوقه . والتفوق المستمر يؤدي بالنهايه الى التميز .
اذن التميز هو حصيله تفوق متواصل .
هما الاتنان نفس الشئ التميز هو التفوق والتفوق هو التميز وجهان لعملة واحدة وهو الوصول الى الافضل
الانسان منا طماع وبذا سافضل الاثنين , ولكن جوابا لسؤالك فالتميز هو نتيجة حتمية للتفوق لذلك اختار التفوق وهو سيوصلني الى التميز من كل بد
افضل التميز في العمل ان يكون العمل مميزا وفريدا من نوعه افضل من ان يكون متفوقا وقد تميز به احد قبلي
التميز يختلف من شخص لاخر كل حسب ذكاءة وقدرته وامكانياته الشخصية التى تختلف عن الاخرين وهو يشعر بذلك
اما التفوق فيعتمد على المجهود ومدى تفانيه بالعمل
طبعا افضل الاثنين معا
وانا مع رأى الاخت صباح ان التفوق ممكن يودي الى التميز
تتميز لنرتقي
عملك المميز يجعلك مختلف عن زملائك فيجعلك متفوق عنهم
انا اختلف مع الاراء التي سبقتني و اوضح بان التميز يقود الى التفوق ،، و التميز في العمل هو ان يكون ادائك و انجازاتك متميزة و تختلف عن الاخرين يعني انك تبدع و تلفت الانظار من خلال ذكائك و سرعة بديهيتك و فهمك لعملك وانك لا تترك مجالاً للتعقيب او وضع ملاحظات على كل الاعمال التي تنجزها و نادراً جداً جداً وقوعك في خطأ يعني ان نتيجة كل ما تقوم به من اعمال ممتازة ،، و كلما كنت كذلك تفوقت على زملائك و اصبحت من اصحاب القائمة البيضاء الذين يعجب بهم مديرهم و اصحاب القرار في العمل وتكون قد سلطت الاضواء اليك و هذا هو التفوق و تكون ايضاً من المرشحين للترقيات و المكافأت و الامتيازات و و و الى اخره،،
التفوق في العمل يكسبني التميز
التميز في العمل طلما يحقق اهدافي واهداف المنظمة فهو تفوق
بناء علي ذلك انا افضل انا متميز متفوق فى عملي
هل تحتاج لمساعدة في كتابة سيرة ذاتية تحتوي على الكلمات الدلالية التي يبحث عنها أصحاب العمل؟