هناك مفهوم خاطئ هو: (الرغبة في الحصول على فرصة عمل مناسبة في شركة كبيرة تنمي مهاراتي وارتقي مهنيا بداخلها). ما رأيك في هذه العبارة؟

تحية واحترام وبعد ...

اشكرك استاذ حمادة على السؤال والشرح المرفق ,,, 

ما أتى في السؤال والشرح يتناسب مع بعض طالبين الوظائف ولا يتناسب مع البعض الآخر فحينما يكون طالب الوظيفة متمرس وله خبرة طويلة في العمل لا يستطيع أن يتماشى مع العمل بشركة ناشئة أو صغيرة ,,, لكن اذا أتينا لطالب عمل من الخرجين الجدد يمكن أن يبدأ مسيرة حياته مع شركة ناشئة أو صغيرة ويكتسب خبرة ويطور من ذاته .

وبصراحة أكثر الموظف الخبير والمتمرس لاتستطيع الشركة الناشئة أو الصغيرة أن تلبي طموحه من حيث الراتب والامتيازات الأخرى ,, والسيرة الذاتية لطالب الوظيفة الهدف منها إطلاع أصحاب العمل على الكفاءة التي يرغبون الحصول عليها لسد إحتياج الشركة ولتطوير العمل لديهم حسب الرؤيا والأهداف التي ينظروا إليها ومن المؤكد كل صاحب عمل وحسب تصنيف الشركة أو المؤسسة لديه إن كانت صغير أو متوسطة أو كبيرة ينظر للسيرة الذاتية التي تتناسب وحجم العمل لديه ,,,, هذا رأي ممكن أكون مخطىء ولكن هذا هو الواقع .

وتقبلوا احترامي وتقديري

شكرا لدعوتك

فعلا الجملة التي ذكرتها هي جمله مطاطة تستخدم للحشو وفائدتها معدومة

اوافق ماتفضلتم وماتفضل به الاخ الاستاذ زياد , يجب ان تحوي السيرة الذاتية على علامات فارقة تعزز الفرص للحصول على وظيفة

مع الاسف هناك مفهوم خاطئ لدى الكثيرين يستخدمونه بغير انتباه في بناء سيرتهم الذاتية وهو اسلوب الحشو معتقدين انه كلما اطالوا بالسيرة فأنهم سوف يجذبون الانتباه اكثر , والمفروض بدلا من ذلك استخدام الكلمات المفتاحية ( اذا صح التعبير) بعد ترجمته من الانكليزية , وهي تلك الكلمات التي تجذب انتباه مدراء التوظيف وتنبههم ان المتقدم مناسب لشغل تلك الوظيفة

مع تمنياتي لجميع الزملاء بالموفقية

 

تعلم كيف تكتب السيرة الذاتية بشكل احترافي

 

الكثير منا يتطلع إلى أن يقوم بإعداد سيرة ذاتية احترافية ومتميزة، ولكن قبل أن نوضح لك كيف تقوم بكتابة السيرة الذاتية الخاصة بك والتي تريد أن تتقدم من خلالها إلى الالتحاق بوظيفة لابد وأن تعرف أن السيرة الذاتية هي جواز السفر للنجاح المستقبلي وهي ليست أي معلومات تكتبها بطريقة عشوائية ولكن يجب أن تتبع الأسلوب المناسب والصحيح كي تستطيع أن تجذب أصحاب الوظائف إليك، ونحن من خلال ذلك المقال سوف نقدم لك أفضل طريقة لكتابة السيرة الذاتية مع أهم انصائح التي يجب أن تتبعها كي تحصل على نموذج سيرة ذاتية ناجح يؤهلك للالتحاق بالعمل المناسب الذي ترغب به

 

  كيف تكتب السيرة الذاتية باحترافية -

 

 

–        ما هي السيرة الذاتية؟

 

–        ما المعلومات التي يجب أن تتضمنها؟

 

–        وبعض النصائح الواجب اتباعها عند إعدادها؟

 

أولا: السيرة الذاتية:

 

السيرة الذاتية

 

إن السيرة الذاتية تعني أن تقوم بعرض الخطوط العريضة لحياتك ودراساتك ومجال خبراتك حيث أنها تعتبر وثيقة للتسويق التي تسوق بها نفسك وقدراتك ومؤهلاتك وخبراتك لأرباب العمل في شكل منسق ومنظم بطريقة تبرز أهم مميزاتك التي تجعلهم يختارونك من بين العديد من المقدمين لشغل وظائفهم

 

ثانيا: ما المعلومات التي يجب أن تتضمنها السيرة الذاتية؟

 

السيرة الذاتية

 

1- البيانات الشخصية: يجب أن تتضمن السيرة الذاتية الاسم وتاريخ الميلاد ومكان الإقامة بالإضافة إلى وسائل الاتصال الخاصة بك كرقم الهاتف الخاص والمحمول والبريد الإكتروني والموقع الإلكتروني إن وجد.

 

2- التعليم والمؤهلات: وتذكر هنا مؤهلك الدراسي وكافة الشهادات الدراسية التي حصلت عليها منذ تخرجك وكذلك مجال تخصصك بالضبط على أن تبدأ ترتيب المؤهلات من الأحدث إلى الأقدم

 

3–  خبرات العمل: وهنا يجب تذكر خبرتك بأي عمل قمت بعمله سابقا ولكن عليك أن تكتبها بطريقة أكثر جاذبية ولا تعتمد على الأقوال الروتينية المحفوظة كالالتزام والمحافظة على النظام فقط بل ابتكر في وصفك لنفسك أثناء تأدية عملك السابق بأنك دقيق ومبتكر في عملك وقادر على حل المواقف والمشكلات التي تواجهك في عملك والقدرة على التفاوض والإقناع بما يضمن النجاح والتميز للمكان الذي تتواجد فيه واذكر كذلك كل الأعمال التي قمت بها ومقدار الخبرة التي اتكسبتها من كل عمل.

 

4- الاهتمامات والإنجازات:

 

–        احرص على أن يكون هذا الجزء قصيرا ومختصرا في صورة نقاط

 

–         ولا تقم بوضع هواياتك السلبية التي تضيع الوقت كمشاهدة التلفاز أو جمع الطوابع …. الخ

 

–         احرص على توظيف مواهبك وإمكانياتك في صورة مهارات واهتمامات تفيد مجال العمل الذي ترغب في التقدم إليه

 

–         كما أن ذكر الهوايات الغير عادية مثل تسلق الجبال والقفز بالمظلات أو غيرها من الهوايات التي تعطي من أمامك عنك إنطباعا بأنك ذات قدرة كبيرة على الاعتماد على نفسك وتحمل المسؤولية يرفع من فرص الحصول على الوظيفة.

 

 

–        يجب أن تذكر أي مهارات أو إمكانيات لديك متعلقة بالعمل وترفق نموذج منها إن أمكن مع السيرة الذاتية

 

–        إذكر أي دليل على قدرتك على القيادة: بأن تكون قائد فريق عمل مثلا أو قائد فريق لعبة رياضية أو أي شي من هذا القبيل حتى تحظي بتقدير صاحب العمل من ناحية قدرتك على قيادة دفة العمل بنجاح.

 

السيرة الذاتية- 

 

5-  المهارات: يجب أن تقوم هنا بذكر كل مهاراتك:

 

–  المهارات اللغوية: أن تذكر اللغة الأم ثم تذكر باقي اللغات التي تجيدها مع كتابة درجة اتقانك لكل لغة أخرى غير اللغة الأم.

 

–  مهارات استخدام الحاسوب: يجب أن تذكر هنا أيضا مدي قدرتك وإمكانياتك على استخدام الحاسوب وذكر البرامج التي تجيد استخدامها والدورات التدريبية التي حصلت عليها وكذلك قدرتك على استخدام الانترنت.

 

6- المراجع: من المؤكد أن أي عمل تتقدم إليه يتطلب أن تقدم إليه الأوراق والشهادات التي تثبت صدق ما تم ذكره في السيرة الذاتية  وكذلك  شهادة بعض الأشخاص الذين عملا معهم قبل ذلك كمديرك السابق مثلا، ولذلك يجب أن تكتب في جزء المراجع بسيرتك الذاتية (المراجع متوفرة عند الطلب).

 

 

ثالثا: أهم النصائح التي يجب اتباعها عند كتابة السيرة الذاتية

 

السيرة الذاتية :

 

1-     الدقة والأمانة في كتابة البيانات الشخصية: حيث يجب أن تذكر اسم وسن وعنوان ووسائل اتصال صحيحة وكذلك لا تبالغ في ذكر مهارات أو اهتمامات أو خبرات وهمية لأن ذلك لن يساعدك على الحصول على الوظيفة بل قد يكون السبب في خسارتها.

 

2-     شكل ورقة السيرة الذاتية: إن مظهر ورقة السيرة الذاتية والشكل الذي تقدمها به هام جدا حيث يجب أن تكون طباعتها نظيفة وأن تستخدم ورقة بيضاء نظيفة مقاس A4 وأن يكون تخطيط الصحة من الحدود ذات شكل متناسق وأنيق ومن المفضل أن تقوم بوضعها في مظروف خاص.

 

3-     احرص على ألا تزيد صفحات السيرة الذاتية عن صفحتين: حيث أنك لا تقوم بإعداد كتاب خاص بك ولا تقوم بكتابة مذكراتك وإنما تقوم بعرض مختصر وسريع يشير لأهم النقاط التي ذكرناها لاحقا بشكل مختصر وواضح في نفس الوقت فلذلك حاول ألا تكثر سيرتك الذاتية عن صفحتين.

 

4-     تعرف جيدا على متطلبات الوظيفة التي تعمل بها ثم قم بإبراز الإمكانيات والمهارات التي تتناسب معها بشكل يلفت نظر صاحب العمل

 

5-     قم بتصميم سيرة ذاتية مختلفة لكل وظيفة تتقدم إليها حيث أن كل وظيفة تتطلب أن تقوم بعرض مهارات خاصة بها ومختلفة عن الوظائف الأخرى.

 

6-     قم في النهاية بكتابة عبارة قصيرة تشرح من خلالها لماذا أنت أفضل شخص والأجدر للحصول على هذه الوظيفة.

 

7-     لا تترك بعض الثغرات بالسيرة الذاتية بأن تذكر أنك قمت بعملين في آن واحد مثلا مع عدم إمكانية حدوث ذلك في الواقع حيث أن ذلك قد يجعل صاحب العمل متشككا في صدقك.

 

8-     احرص كل الحرص على أن تخلو السيرة الذاتية الخاصة بك من أي أخطاء إملائية أو لغوية سواء كانت باللغة العربية أو بالإنجليزية.

 

9-     إذا كنت تريد أن تنشر رسالتك الذاتية على بعض مواقع الإنترنت الخاصة بنشر الوظائف قم باستخدام كلمات دلالية معبرة وجيدة تجعل سيرتك الذاتية تظهر بكثرة وسهولة في محركات البحث

 

10-   وأخيرا يجب أن تقوم بعمل تحديث دائم للسيرة الذاتية الخاصة بك بأن تقوم بتصحيح السن دوما وإضافة أي جديد سواء في الشهادات الدراسية الإضافية التي تحصل عليها أو خبرات العمل….. إلخ.

 

وفي النهاية تأكد أنك عندما تقوم بإعداد سيرة ذاتية احترافية وناجحة فإنك بذلك تكون قد اجتزت بنجاح في أول خطوة في طريقك للحصول على الوظيفة التي تحلم بها وتريدها.

 

 

السلام عليكم 

اشكرك اخي حمادة  على طرح ما يخل بالسيرة الذاتية  من حيث  الانغماس  في ألأنا الزائدة عن اللزوم  ليغتر صاحبها بمستوى معين  ولا يعي ظهور ذي علم منافس. وحيثيات السؤال  سبق لي وأن  اجبت  عن مثله ان  لم تخن الذاكرة في قالب طرح مماثل واخلصت الى نتيجة  ان يعرف المتقدمين الى العمل أن الشركات الرائدة  تعتمد على نتيجة المقابلة وجه لوجه وباسئلة مباشرة  وحتى اجراء مسابقات شفوية امام لجان مستقلة في طرح قضايا المهنة  واسئلة لثقافة عامة  ولا يكفي حتى الدبلوم او الشهادات العليا في الدول المتقدمة لأأن هناك عامل الخبرة والمهارة يؤثران في المستوى  وعلى المتقدم للتوظيف ان يكون حريصا على تقديم سيرة ذاتية في صورة طالب العلم او التعلم  متشوق  لاكتشاف الجديد  والاحتكاك بمنهاجية رائعة في العمل تديرها الشركة المتقدم لها  ويترك الانطباع   من الشركة اتجاهه في حصة المقابلة او الاختبار  لعله على الاقل يكسب فترة تدريب ان رأت الشركة أنه مؤهل لذالك.

لان اليوم في الشركات الرائدة وذات المصداقية في التوظيف تطابق بين سيرتك الذاتية المقدمة والاختبارالممتحن من خلال المقابلة مناقشة وحركات جسد بسلوك المرتاح او المتردد.اما الطموح للعمل بشركة كبيرة فيترجم من خلال تدرجك في العمل واكتساب الخبرة والتميز خلال الملتقيات او المعارض او الردود على العملاء المتمرسين. اما الشيء المستثنى والشاذ فهي المحسوبية  وتقديم سيرة ذاتية شبه مشترات يحضرها خبراء وهي بعيدة كل البعد عن الحقيقة

وتحل محل النزاهة  والعدالة في التوظيف.

مع تحياتي لك وللزملاء على المشاركة القيمة. 

تحية طيبة

اتفق اجابات الاخوة الزملاء 

مع الشكر والتقدير

أولاً شكرا جزيلاً على الدعوة 

و أنا أتفق كلياً مع إحتوته المقالة المرفقة بالسؤال و مع رأي الأستاذين الفاضلين عُمر سعد و زياد 

تحياتي و تقديري للجميع

اتفق مع اجابة الزملاء واجابة السيد زياد mekahal  

موضوع جيد ومشاركات اكثر من رائعة شكرا للجميع

شكرا على الدعوة 

اوافقكم الراي استاذ زياد و حمادة و عمر 

شكرا على الدعوة للإجابة على سؤالك : 

من وجهة نطري هذة العبارة ليست خاطئة كليا وسأفسر الأمر عن شركة بورش الألمانية التي يقوم عمال الدهن فيها بتلقي تدريب ثلاث سنوات مع العلم أنهم لديهم خبرة من قبل ولكن الشركة تحرص دائما على تطوير موظفيها وأن تحصل على أقصى حد من طقاتهم ، فشركة تربط العمل والتدريب مع بعض لأن التدريب يزيد في المهارة والقدرات والعمل ايضا يزيد في إكتساب الخبرة عن طريق الممارسة ويزيد في المهارة والقدرات .

في الأخير لا يمكن أن تجد خبرة بدون ولكن يوجد عمل بدون خبرة .

عبارة خاطئة ولاشك.. ولن تجد من يوظفك من الشركات المعتبرة بسبب هذه العبارة في أغلب الأحوال لأن العبارة تتحدث فيها عن تطوير نفسك!! وهل يهم الشركات هذا الشيء.. ما يهمهم هو ماذا يمكنك أن تقدم لنا وكيف ستساهم في تطويرنا ونمونا