الوصف الوظيفي
المهارة المطلوبة: اكتساب المواهب - البحث والفحص - تحديد المواهب
المسمى الوظيفي: مساعد مصادر المرشحين وفحصهم
المؤهلات: أي تخرج
سنوات الخبرة: 1 إلى 3 سنوات
عن أكسنتشر
أكسنتشر هي شركة خدمات احترافية عالمية تتمتع بقدرات رائدة في الرقمية والسحابة والأمن. من خلال دمج الخبرة الفريدة والمهارات المتخصصة عبر أكثر من 40 صناعة، نقدم خدمات الاستراتيجية والاستشارات، والتكنولوجيا والعمليات، وأغنية أكسنتشر - جميعها مدعومة بأكبر شبكة في العالم من مراكز التكنولوجيا المتقدمة والعمليات الذكية. يقدم 784,000 شخص لدينا وعد التكنولوجيا والعبقرية البشرية كل يوم، ويخدمون العملاء في أكثر من 120 دولة. نحن نتبنى قوة التغيير لخلق قيمة ونجاح مشترك لعملائنا وموظفينا والمساهمين والشركاء والمجتمعات. تفضل بزيارتنا على www.accenture.com
ماذا ستفعل؟ إدارة جدولة المقابلات من البداية إلى النهاية عبر جولات متعددة (الموارد البشرية، التقنية، القيادة)\nالتنسيق مع المرشحين والمقابلين ومديري التوظيف لضمان توافق التوافر\nالتعامل مع إدارة التقويم، دعوات المقابلات، التذكيرات، وإعادة الجدولة\nضمان تنفيذ سلس للمقابلات (روابط افتراضية، غرف الاجتماعات، جاهزية اللجنة)\nتنسيق التقييمات (عبر الإنترنت / خارج الإنترنت، دراسات الحالة، الاختبارات) وتتبع الإنجاز\nمشاركة التعليمات والجداول الزمنية والمتابعات مع المرشحين للتقييمات\nدفع جمع الملاحظات في الوقت المناسب من المقابلين والمقيمين\nتتبع تقدم التوظيف وإبلاغ التأخيرات أو العوائق بشكل استباقي\nالحفاظ على بيانات دقيقة في نظام تتبع المتقدمين ومتعقب الجدولة
ماذا نبحث عنه؟ خبرة قوية في جدولة المقابلات والأدوار التي تتطلب تنسيقاً كثيفاً\nالقدرة على إدارة أصحاب المصلحة المتعددين والتوظيف بكميات كبيرة\nمهارات ممتازة في إدارة الوقت والتنظيم\nمتابعة قوية، استجابة، واهتمام بالتفاصيل\nالقدرة على التعامل مع التغييرات اللحظية والغموض بفعالية\nمهارات تواصل جيدة مع نهج يركز على المرشح\nالراحة في العمل مع أدوات مثل نظام تتبع المتقدمين، والتقويمات، وأوراق التتبع\nأدوات التقويم (أوتلوك / تقويم جوجل)\nمنصات جدولة المقابلات ونظام تتبع المتقدمين\nإكسل / جوجل شيتس (متعقبات، لوحات معلومات)\nتنسيق التقييمات وتتبع الملاحظات
الأدوار والمسؤوليات: امتلاك عملية تنسيق المقابلات بدقة وسرعة عالية\nالعمل كنقطة الاتصال المركزية بين المرشحين والمجندين ولجان المقابلات\nضمان وقت استجابة قوي (TAT) لجدولة المقابلات وحلقات الملاحظات\nإدارة التنسيق بكميات كبيرة مع أصحاب المصلحة المتعددين\nالحفاظ على متعقبات منظمة للمقابلات والتقييمات والملاحظات\nضمان تجربة إيجابية وسلسة للمرشحين طوال العملية\nالتحسين المستمر لعمليات الجدولة والتنسيق
لقد تمت ترجمة هذا الإعلان الوظيفي بواسطة الذكاء الاصطناعي وقد يحتوي على بعض الاختلافات أو الأخطاء البسيطة.
